最新中文2023在线播放,国语剧情ckplayer麻豆,亚洲日韩国产高清mp4,偷柏自拍亚洲综合在线图区,日本好好热在视频线免费观看,2022香蕉在线观看免费

成都小型年會活動策劃方案

探路者團建3年前 (2023-01-16)團建方案167

  年會主題風格分享#成都年會活動方案#成都#2023年會#公司年會策劃

  1.頒獎盛會主題。主題推薦:群星云集閃耀2020、奧斯卡之夜、星光之夜你我共聚、共襄盛會、襄盛舉繪藍圖新跨越。關鍵詞:頒獎、小金人、紅毯走秀、晚禮服、金色。形式:以“金色”為主要設計元素主,再通過以借鑒美國奧斯卡元素貫穿整個年會現(xiàn)場,激發(fā)員工們的榮耀感和自豪感。

成都小型年會活動策劃方案

  2.百樂門復古主題。主題推薦:溫故·知新、不忘初心不畏將來、展多種姿態(tài)。關鍵詞:留聲機、羽毛扇、燈光秀、紅幕布。

  形式:以民國時期的上海灘百樂門為背景,整個以復古的元素去展現(xiàn),布置上采用極具有上海特色風情的“百樂門”和老上海的一些特殊標志,再以彌漫全場的紅色氛圍燈打造出黃金年代歌舞搖曳的靡靡之景,仿佛看到富麗堂皇的大廳里,有紳士淑女衣著鮮亮,隨音樂翩然起舞,為員工們呈現(xiàn)一段回憶中的花樣年華。

  3.江湖主題主題推薦:壯志丹心江湖有我、武林再起江湖重現(xiàn)、招令江湖煮酒群英薈、發(fā)現(xiàn)你的不同面。關鍵詞:八大門派、擂臺、比武、水墨風、俠氣。形式:將一個“俠”字貫穿整場年會,通過活動美陳布置,活動前期預熱,活動分篇章流程安排等方面體現(xiàn)江湖中”俠“的涵義。來一場稱霸江湖的決戰(zhàn)之夜。

  關注會雀活動為你推薦更多年會活動主題。 成都哪家年會活動活動策劃做得好?成都小型年會活動策劃方案

  時光如箭,日月穿梭,臨近年關,又到了公司最重要的其中一環(huán)——公司年會,疫情籠罩下,企業(yè)和員工也在奮力向前,毫不懈怠,在渴望并肩前行同時,也渴望一次解壓松心旅程,旅游年會系列活動,讓我們信步游至美景,放下一切躁動,享受旅程的靜謐美好時光~為下一年更好的蓄勢前行!

  一、活動目的:#年會#成都年會#年會策劃方案#年會活動#年會活動方案#熱門活動方案#策劃方案

  1、增強區(qū)域員工的內(nèi)部凝聚力,提升xx的競爭力;

  2、對x年區(qū)域營銷工作進行總結(jié),對區(qū)域市場業(yè)績進行分析。制訂新年度區(qū)域營銷工作總體規(guī)劃,明確新年度工作方向和目標。

  3、表彰業(yè)績優(yōu)秀的公司內(nèi)部優(yōu)秀員工,通過激勵作用,將全體員工的主觀能動性充分調(diào)動起來,投入到未來的工作之中。

  二、年會主題:xxxxxx

  三、年會時間:x年月日下午點到點

  領導致辭、表彰優(yōu)秀員工、表演節(jié)目同時聚餐

  四、年會地點:xx酒店x樓xx廳

  五、年會組織形式:由公司年會工作項目小組統(tǒng)一組織、執(zhí)行。

  六、參加人員:客戶群,領導;邀請業(yè)界領導;公司工作人員;

  1、會場總負責:

  主要工作:總體工作協(xié)調(diào)、人員調(diào)配。

  2、策劃、會場協(xié)調(diào)、邀請嘉賓:

  主要工作:年會策劃、會議節(jié)目安排、彩排、舞臺協(xié)調(diào);對外協(xié)調(diào)、現(xiàn)場資訊采集。

  3、人員分工、布場撤場安排xxxx;

  4、嘉賓接待、簽到:

  5、音響、燈光:,會前半小時檢查音響、燈光等設備。

  6、物品準備:

  主要工作:禮品、獎品等物品的準備。

  七、會場布置:

  會場內(nèi):

  方案:

  1、舞臺背景噴畫:

  2、舞臺懸掛烘托氣氛的紅燈籠;四周墻壁掛烘托節(jié)日氣氛的裝飾。

  3、舞臺兩側(cè)放置易拉寶各2個,內(nèi)容:宣傳企業(yè)文化;

  會場外:

  1、充氣拱門放置賓館大門外主要通道;

  2、賓館入口處掛紅布幅;

  3、賓館內(nèi)放置指示牌;

  文字內(nèi)容:

  八、年會流程:

  形式:領導致辭、表彰優(yōu)秀員工、表演節(jié)目同時公司聚餐;

  備注

  1、主持人開場白,介紹到會領導和嘉賓,邀請領導上臺致辭;

  2、分公司領導上臺致辭;

  3、嘉賓致辭;

  4、表彰優(yōu)秀員工員工文藝匯演、現(xiàn)場有獎問答、游戲;

  外請演員表演節(jié)目、中間抽獎;

  演出內(nèi)容:

  20xx年會節(jié)目單

  策劃主線:結(jié)合增強員工的內(nèi)部凝聚力,提升xx的競爭力以中西結(jié)合的節(jié)目加時尚元素打造一臺視聽盛宴

  氣氛:歡樂、和諧、熱烈。

  一、時間:20xx年x月x日#年會#成都年會#年會策劃方案#年會活動#年會活動方案#熱門活動方案#策劃方案

  二、地點:XXX宴會廳

  三、參加人員:公司全體員工

  四、所需時間總計:14:00-22:00共計5小時

  五、活動目的:

  1、增強員工的凝聚力,點燃全公司員工新一年工作的熱情,提高化妝品的銷售佳績。

  2、對20xx年工作進行總結(jié),對20xx年業(yè)績進行分析,制定新一年度工作總體規(guī)劃。明確新年度工作方向和目標

  3、表彰工作優(yōu)秀的公司員工,通過激勵作用,將全體員工的主觀能動性充分調(diào)動起來。

  六、年會主題:

  1、天億美20xx年度工作總結(jié)暨20xx年度工作計劃大會(會議)

  2、天億美20xx年度員工答謝會(晚宴)

  七、年會安排:

  1、年會人員安排及職責:

  (1)會場總負責:王偉智

  (2)年會策劃、會議節(jié)目安排:孫小小

  (3)酒店安排與協(xié)調(diào):孫小小

  (4)現(xiàn)場拍照、攝影:公司攝影師

  (5)場景布置:人員安排待定

  (6)活動主持:孫小小

  2、會場布置:

  (1)明月酒店主會場

  (2)內(nèi)容:a、本公司的LOGO及年會主題

  b、彩帶、氣球點綴會場(音樂)

  3.會場物品需求(詳見附件一)

  4.優(yōu)秀員工評選:

  參選人員:除財務和人事外的其他部門(由于這兩個部門人數(shù)有限)

  評選方式:由各部門內(nèi)容員工無記名投票選取,加上公司高層及其他部門主管、人事每人一票,票高者得(每部門一名)

  獎品設置:詳見附件二

  八、年會活動流程:

  (一)天億美20xx年度全體員工大會(會議)

  1、下午13:50全體參會員工提前到達酒店指定地點簽到(簽到表格詳見附件三)按部門就坐于會議室。等待大會開始。

  2、14:00由主持人宣布員工大會開始,并宣布各部門匯報順序

  3、14:15大會第一項,各部門主管及相應負責人分別做20xx年度工作總結(jié)及20xx年度工作計劃匯報(每人大概20分鐘)

  4、16:00大會進行第二項,總經(jīng)理上臺發(fā)言,進行20xx年總結(jié)及20xx年公司發(fā)展戰(zhàn)略(預計1小時)

  5、17:00大會進行第四項,主持人宣讀”20xx年度優(yōu)秀員工”獲得者名單;優(yōu)秀員工上臺領獎??偨?jīng)理優(yōu)秀員工頒發(fā)榮譽證書;

  6、17:30優(yōu)秀員工代表發(fā)表獲獎感言。

  一、年會籌備小組#年會#成都年會#年會策劃方案#年會活動#年會活動方案#熱門活動方案#策劃方案

  總策劃:xx

  總執(zhí)行:xx/xx

  成員:xxx

  二、年會內(nèi)容

  活動名稱:xxx

  活動基調(diào):喜慶、歡快、盛大、隆重

  活動主題:以客戶為中心,以奮斗者為本

  活動目的:對20xx年公司的工作成績進行總結(jié),展望公司20xx年的發(fā)展愿景;同時豐富員工企業(yè)文化生活,激發(fā)員工熱情,增強員工的內(nèi)部凝聚力,增進員工之間的溝通、交流和團隊協(xié)作意識。

  活動日期:20xx年x月x日16:00-20:00

  活動地點:xxxx酒店

  參會人數(shù):xx置高xx人、xx科技xx人、廠商x人,共計xx人。

  參會人員:xx置高員工、xx科技員工、特邀嘉賓

  活動內(nèi)容:總經(jīng)理致辭、文藝匯演、晚宴(詳細流程安排見附表一)

  三、工作分工

 ?。ㄒ唬┪陌附M(負責人:xx)成員x名。

  負責主持人形象設計,串詞、祝酒詞起草、審核;

  總經(jīng)理講話稿起草、審核;

 ?。ǘ霾贾媒M(負責人:xx)成員x名。

  負責設計、聯(lián)系制作年會舞臺背景墻、橫幅、簽名板及各種材料的打印和制作;

  負責鮮花或花籃的采購/租賃;

  現(xiàn)場攝影、DV攝像、照相;

  開場PPT制作,年會期間除節(jié)目音樂外所有音樂搜集;

  負責與酒店工作人員配合調(diào)試功放、燈光、音響、話筒、投影、電腦,并播放年會現(xiàn)場所有節(jié)目伴奏帶及頒獎音樂和進場PPT等;

  會場安全檢查(消防、電源、設備等)。

 ?。ㄈ┕?jié)目組(負責人:xx)成員x名。

  1、節(jié)目類型:唱歌、舞蹈、小品、話劇(歌舞?。?、魔術、樂器演奏、戲曲、相聲、時裝秀等。

  2、選取節(jié)目規(guī)則:以抽簽的形式,每個部門可抽取2個節(jié)目簽,從中選取一個類型節(jié)目表演。

  3、節(jié)目質(zhì)量標準:若彩排時達不到質(zhì)量要求,須重新編排直到達到要求為止。

  4、節(jié)目彩排時間:x月x日—x月x日每日選抽兩個部門彩排。文藝匯演節(jié)目內(nèi)容的要求是“以客戶為中心,以奮斗者為本”。節(jié)目組負責人具體工作如下:

  負責完成對所有節(jié)目的排練、設計、篩選及后期的彩排工作;

  負責節(jié)目的編排及演出的順序和流程銜接;

  負責聯(lián)系租用或購買節(jié)目所需的服裝道具和主持人、演職人員的化妝等;

  負責小游戲的提供、抽獎獎項設置等;

  負責安排文藝節(jié)目評委及獎項設置;

  負責確定頒獎人員。

 ?。ㄋ模┯e組/禮儀組(負責人:陳珍英)成員x-x名。

  年會進場入口處迎接嘉賓,并引領入座;

  負責嘉賓、參會人員的簽,并發(fā)放年會禮品(做好登記);

  負責配合抽獎獎品、文藝表演獎品的發(fā)放;

  負責年會過程中放禮炮。

 ?。ㄎ澹┖笄诮M(負責人:xx)成員x名。

  負責活動所需的禮品、獎品、紀念品、食品及其他年會所需物品的購買、準備、保管及發(fā)放;

  負責與酒店工作人員的溝通、協(xié)調(diào)工作。

  四、活動費用預算

  xxx

  五、相關注意事項

 ?。ㄒ唬┗顒忧?/p>

  年會開始前,年會籌備小組成員必須確保每人持有一份“年會流程具體執(zhí)行方案”。

  在年會開始前30分鐘,必須對所有年會所需要用到的設備進行調(diào)試、檢查。

  確保年會場地布置,所需物資、參會人員、表演人員全部到位。

  (二)活動中

  對工作人員進行明確的分工,每項工作都必須責任到人,保持手機的開通(統(tǒng)一設置振動)便于及時聯(lián)絡。

  一場活動的順利進行需要各個方面的配合,更需要對現(xiàn)場環(huán)節(jié)的控制及管理。對于演出的催場候場,舞臺上的道具提供,對于整體活動的節(jié)奏的把握都是非常重要的。

 ?。ㄈ┗顒雍?/p>

  年會后期的紀念視頻制作、發(fā)放(由行政人事部部制作DVD,行政人事部部統(tǒng)一發(fā)放,每人一張)

  年會照片的收集及保存;

  年會總結(jié)。

  一、年會主題:#年會#成都年會#年會策劃方案#年會活動#年會活動方案#熱門活動方案#策劃方案

  四川xxxxx公司20xx年度年終總結(jié)會

  二、年會時間

  XXXX年XX月XX日下午XX點XX分至XX點XX分

  會議時間:14:00——17:30

  晚宴時間:18:00——21:30

  三、年會地點

  XXXXXXXXXXXXXXXXXXX

  四、年會參會人員

  公司全體員工(41人)

  五、年會流程與安排

  本次年會的流程與安排包括以下兩部分:

  (一)年終大會議程安排

  13:50全體參會員工提前到達指定會堂,按指定排座就位,等待員工大會開始;14:00—15:30大會進行第一項,各部門及各項目負責人上臺分別做年終述職報告。

  15:30—15:45大會進行第二項,由行政人事部負責人上臺宣讀公司各部門及項目主要負責人人事任命決定書。

  15:45—16:00大會進行第三項,副總經(jīng)理宣讀20xx年度優(yōu)秀員工獲得者名單;

  優(yōu)秀員工上臺領獎,總經(jīng)理為優(yōu)秀員工頒發(fā)榮譽證書及獎金;

  優(yōu)秀員工與總經(jīng)理合影留念;

  優(yōu)秀員工代表發(fā)表獲獎感言。

  16:00—17:30大會進行第四項,總經(jīng)理做總結(jié)性發(fā)言。

  17:30大會結(jié)束,員工散會休息,酒店布置晚宴會場

  (二)晚宴安排

  18:00晚宴正式開始,晚宴主持人引導大家共同舉杯,祝福大家新年快樂,祝愿公司的明天更加美好。(背景音樂)

  18:00—xx:00用餐時段:公司領導及員工到各桌敬酒,同事間交流溝通,拉近彼此距離。

  xx:00—21:00娛樂時段:

  文藝節(jié)目(2—3個節(jié)目)

  游戲1:坐氣球比賽,用具:3把椅子、各裝20支氣球的3個箱子;

  游戲規(guī)則:2人一組,共3組,一個人遞球,一個人坐球,限定時間為3分鐘,3分鐘后,箱子內(nèi)省的球最少的勝出;

  文藝節(jié)目(2—3個節(jié)目);

  游戲2:搶凳子;用具:5把椅子,圍成一圈;

  游戲規(guī)則:將椅子圍成一圈,響音樂,6個人轉(zhuǎn)圈圍著椅子走,音樂停,6個人搶坐,沒有搶著的輸;

  文藝節(jié)目(2—3個節(jié)目)

  游戲3:筷子運鑰匙鏈;用具:12支筷子、2個鑰匙鏈;

  游戲規(guī)則:6個人一組,分為兩組,每個人嘴里叼一只筷子,將鑰匙鏈掛在第一個人的筷子上,第一個人將鑰匙鏈傳給第二個人,必須用筷子傳,不能用手,哪個組最先將筷子傳到最后一個人的筷子上,為贏。

  游戲4:呼啦圈傳區(qū)別針;用具:呼啦圈3個、曲別針18個;

  游戲規(guī)則:3個人,每人一個呼啦圈,手里6個曲別針,每個人在轉(zhuǎn)呼啦圈的同時,要將手里的6個曲別針連在一起,誰先將6個曲別針連在一起,誰就勝出;

  游戲5:踩氣球;用具:100個氣球

  游戲規(guī)則:分為兩組,一組5個人,每個人球上綁10個氣球,主持人限定時間3分鐘,互相踩對方隊員腿上的氣球,3分鐘后,看哪個組隊員總署氣球省的多,就勝出。

  幸運抽獎活動:用具:抽獎箱、卡片49張、乒乓球49個

  每個人手里有一張帶數(shù)字的卡片,將乒乓球上寫上相應的數(shù)字,放進抽獎箱,指派專人分別來抽一至四等獎。

  最后主持人邀請全體員工上臺合影留念

  六、年會準備及相關注意事項

  (一)年會的通知與宣傳:公司辦公室于今天向各部門及各項目部發(fā)出書面的《關于20xx年度年終總結(jié)會的通知》,對本次年會活動進行公示和宣傳,達到全員知悉。

  (二)條幅的制作:紅底黃字字幅,具體文字內(nèi)容:“北京xxxxxxxxxx公司20xx

  年度年終總結(jié)會”(條幅規(guī)格:)

  (三)物品的采購:抽獎禮品、生肖禮品、游戲獎品、大會席位人名牌(會議用)、筆、紙、員工席位卡(晚宴用)、會場布置所需氣球、拉花、花籃;游戲所用乒乓球拍、乒乓球;抽獎箱;會議所需礦泉水、晚宴所需酒水、各類干果小食品。

  (四)現(xiàn)場拍照:提前安排好相關人員攜帶數(shù)碼相機,做好大會及晚宴活動現(xiàn)場的拍照工作。

  七、年會籌辦任務

  一、年會策劃目的:首先要明確舉辦年會策劃活動的目的是什么?可以是增強內(nèi)部員工凝聚力也可以是鞏固客戶關系或者是塑造企業(yè)形象等。#年會#成都年會#年會策劃方案#年會活動#年會活動方案#熱門活動方案#策劃方案

  二、年會時間按排:提前挑選好時間,并具體到哪一天的幾點鐘。

  三、年會地點選擇:時間定好了還得為年會策劃活動定一個地點,根據(jù)公司的實際情況來選擇是戶外還是室內(nèi)。

  四、年會人員管理:人數(shù)的統(tǒng)計,人員的邀請,禮儀人員,后勤人員,簽到人員,物料管理人員的組織。

  五、年會餐飲管理:參與年會策劃活動的人喜歡吃什么,不喜歡吃什么,喝什么?

  六、年會節(jié)目策劃:年會策劃活動準備了哪些節(jié)目,可以邀請演出團隊表演,但是員工自己的表演也是非常有意思的哦。

  七、年會重點策劃:年會重點亮點在哪,他是否能引起全場的轟動效應,是否能給來賓帶來回味無窮的感覺。

  八、年會策劃活動流程按排:時間安排很重要什么該領導上場什么時候是節(jié)目時間,晚會的整體時間控制。

  九、年會活動現(xiàn)場控制:年會策劃活動的總負責人是誰,現(xiàn)場的總控和現(xiàn)在效果由誰負責比較好。

  十、年會場地布置:年會現(xiàn)場需要布置成什么效果,熱烈隆重還是文雅大方或表現(xiàn)企業(yè)文化、品牌風格等。

  十一、年會預算控制:年會總預算控制,餐費預算控制,節(jié)目預算控制等。

  十二、年會物料的管理:演出服裝管理,酒水管理,禮品管理,公司資料管理等。

  十三、年會背景板、舞臺設計搭建:背景、舞臺設計搭建是否請專業(yè)公司完成。

  十四、年會燈光音箱設備:燈光、視頻、音箱酒店是否有提供,如提供是否能滿足晚會的需要,或到專業(yè)公司租賃設備等

  對20xx年區(qū)域營銷工作進行總結(jié),對區(qū)域市場業(yè)績進行分析。制訂新年度區(qū)域營銷工作總體規(guī)劃,明確新年度工作方向和目標。#年會#成都年會#年會策劃方案#年會活動#年會活動方案#熱門活動方案#策劃方案

  一、活動目的:

  1、增強區(qū)域員工的內(nèi)部凝聚力,增強市場競爭力;

  2、對20xx年區(qū)域營銷工作進行總結(jié),對區(qū)域市場業(yè)績進行分析。制訂新年度區(qū)域營銷工作總體規(guī)劃,明確新年度工作方向和目標。

  3、表彰業(yè)績優(yōu)秀的公司內(nèi)部優(yōu)秀員工,通過激勵作用,將全體員工的主觀能動性充分調(diào)動起來,投入到未來的工作之中。

  二、年會主題:一個團隊,一個夢想

  三、年會地點:香格里拉大酒店12樓宴會廳

  四、年會組織形式:由公司年會工作項目小組統(tǒng)一組織、執(zhí)行。

  五、參加人員:客戶群、領導、邀請業(yè)界領導、公司工作人員;

  1.會場總負責:總體工作協(xié)調(diào)、人員調(diào)配。

  2.策劃、會場協(xié)調(diào)、邀請嘉賓:年會策劃、會議節(jié)目安排、彩排、舞臺協(xié)調(diào);對外協(xié)調(diào)、現(xiàn)場資訊采集。

  3.人員分工、布場撤場安排;

  4.嘉賓接待、簽到:

  5.音響、燈光:,會前半小時檢查音響、燈光等設備。

  6、物品準備:禮品、獎品等物品的準備。

  六、會場布置:

  會場內(nèi)方案:

  1、舞臺背景噴畫:

  2、舞臺懸掛烘托氣氛的`紅燈籠;四周墻壁掛烘托節(jié)日氣氛的裝飾。

  3、舞臺兩側(cè)放置易拉寶各2個,內(nèi)容:宣傳企業(yè)文化;

  會場外方案:

  1、充氣拱門放置賓館大門外主要通道;

  2、賓館入口處掛紅布幅;

  3、賓館內(nèi)放置指示牌;

  七、年會流程:

  形式:領導致辭、表彰優(yōu)秀員工、表演節(jié)目同時公司聚餐;

  1.主持人開場白,介紹到會領導和嘉賓,邀請領導上臺致辭;

  2.分公司領導上臺致辭;

  3.嘉賓致辭;

  4.表彰優(yōu)秀員工員工文藝匯演、現(xiàn)場有獎問答、游戲;

  外請演員表演節(jié)目、中間抽獎

  #年會#成都年會#年會策劃方案#年會活動#年會活動方案#熱門活動方案#策劃方案

  一、年會主題:

  公益路上,感激有你。

  二、年會時間:

  12月27日

  三、年會地點:

  待定

  四、費用:

  暫定每人80至100元

  五、人員前期安排

  1、年會籌委會人員組成:衢江愛心聯(lián)盟秘書處全體成員

  1.1組長:年會統(tǒng)籌人員安排,外圍事務協(xié)調(diào)

  1.2副組長:涉及年會一切事務安排,年會中協(xié)助組長工作安排。

  1.3成員:

  (1)負責年會主持稿編寫,年會視頻、文檔等制作。

  (2)主持人2至4名。

  (3)負責年會場地、餐飲等預約落實(11月中旬完成)。

  (4)負責年會物品(表演用具、獎品、晚餐酒水、水果等)采購。

  (4)負責群友報名統(tǒng)計工作

  (5)負責表演節(jié)目征集、排練(10月10日開始征集節(jié)目,呼吁群友們?nèi)翰呷毫M取參與)

  (6)成員:晚會攝像拍照,表演現(xiàn)場維護。

  (7)成員:負責場地的布置事宜

  2、中期安排:12月5日前

  2.1完善節(jié)目單編排,最終敲定表演節(jié)目,確定人員。

  2.211月10日起,公布20xx年會參加人員報名方式(網(wǎng)名+電話+注明幾人參加),開始正式統(tǒng)計。

  2.3春風主持人串詞稿編寫完成,胡超審定。

  3、后期安排:年會前2天

  3.1確定主持人,熟讀串詞稿,預配合彩排。

  3.2最終確定參加人員名單。

  3.3場地布置開始,設備調(diào)試,確保晚會前,全部完成。

  3.4場地、餐飲酒水等事務的聯(lián)系落實。

  3.5物品采購完畢,晚會當日拿至現(xiàn)場備用。

  3.6通知有表演任務群友,做好準備工作。至年會前一晚,籌建組成員歸位,統(tǒng)一組成當晚年會工作人員,服從組長安排。

  4、當天年會工作人員及安排

  4.1現(xiàn)場接待人員4名,(胡超,無影無蹤,外燕,石業(yè)負責)。

  4,2負責來賓簽到、收費、發(fā)放抽獎號碼等工作。(悠然,小魚、水晶之吻、一見如故負責)

  4.3主持人預定4名,主持晚會。(由無影無蹤,程程確定)

  4.4音響、電腦3名,負責現(xiàn)場音響、燈光及投影、電腦操作(層峰、春風,邵峰負責)

  4.5攝像2名,負責現(xiàn)場拍照攝像(小芳,紫萱等負責)

  4.6后勤人員2名,負責獎品發(fā)放、表演用具管理(小貝貝,冷冰負責)。

  4,7安全組4人,(歡樂,開心男人,帥哥,心緣負責)

  所有工作人員11點到位,準備一下會場,清洗水果等事宜。吃飯后,各就各位。

  六、年會基本流程:

  1、13:00~14:00來賓簽到、交費、領取抽獎號等事宜。

  2、14:30主持人上場,宣布20xx年會開始5分鐘

  (1)20xx年活動視頻觀看10分鐘

  (2)群主講話15分鐘

  (3)表演節(jié)目14個,(欣賞時段),每兩個節(jié)目結(jié)束,穿插著年度各獎項的表彰頒獎,共1.5小時

  (4)互動游戲4個,(開心一刻)40分鐘

  (5)慰問儀式(計劃2~4名貧困對象)30分鐘(待定)

  (6)抽獎(驚喜時刻)可安排在晚餐期間進行。

  預計17:45晚會結(jié)束

  七、晚宴階段

  餐前餐后的所有工作由悠然、無影無蹤負責,管理員幫忙,用餐期間穿插猜謎等小游戲,有即興者踴躍上臺助興表演。

  一、年會主題:#年會#成都年會#年會策劃方案#年會活動#年會活動方案#熱門活動方案#策劃方案

  “XX公司20xx年度總結(jié)、表彰暨20xx年迎新會”

  二、年會時間

  20xx年12月29日下午13:30 至 21:00 年終總結(jié)會議時間:13:30——16:30 娛樂文藝節(jié)目(包含抽獎):16:40——19:00 晚宴時間:19:00——21:00 組織離開:21:00——21:30

  三、年會地點

  待定

  四、年會目的及意義

  1、對20xx年公司發(fā)展成績總結(jié),以及制定20xx年公司總體規(guī)劃,包括新年度計劃、方向、目標等;

  2、加強員工之間的交流,增強團隊協(xié)助的意識,提升公司的綜合競爭能力; 3、表彰優(yōu)秀,通過獎勵方式,調(diào)動員工工作積極性,鼓勵大家在新的一年,工作都有出色的表現(xiàn);

  4、豐富員工生活,答謝全體員工一年以來付出的辛勤努力。

  5、讓員工充分的展現(xiàn)自我,在年會的過程中認知自我及對企業(yè)大家庭的認同感。

  6、加強領導與員工之間的互動,讓我們在同一舞臺共同交流、聯(lián)歡。

  五、年會參會人員公司領導、華南區(qū)全體員工、無錫和昆山各兩名(70人左右)

  六、年會流程與安排

  本次年會的流程與安排包括以下三部分:

 ?。ㄒ唬?年終大會議程安排

  12:50 全體參會員工到達會議指定地點,按指定排座就位,各部門清點本部門到場人數(shù),等待年會開始;

  13:30—13:35 大會進行第一項,主持人致歡迎詞,宣布大會開始。

  13:35—13:45 大會進行第二項,總經(jīng)理針對20xx年度總結(jié)及20xx年的公司戰(zhàn)略部署講話。

  13:45—16:30大會進行第三項,各部門年終工作總結(jié)、下年工作計劃和優(yōu)秀員工頒獎。

 ?。ǘ蕵肺乃嚬?jié)目

  16:40—19:00 聯(lián)歡會文藝匯演、互動游戲穿插抽獎環(huán)節(jié)。

 ?。ㄈ?晚宴安排 用餐地點: 待定

  19:00 晚宴正式開始,晚宴主持人引導大家共同舉杯,祝福大家新年快樂,祝愿公司的明天更加美好。(背景音樂)

  19:30—21:00 用餐時段:公司領導及員工到各桌敬酒,同事間交流溝通,拉近彼此距離。

  21:00—21:30 組織離開。

  七、 年會準備及相關注意事項

 ?。ㄒ唬?年會的通知與宣傳:公司行政人事部將本次年會活動進行公示和宣傳,達到全員知悉,爭取全民參與。

 ?。ǘ?條幅的制作:紅底黃字字幅,具體文字內(nèi)容:“東寶軟件20xx年度總結(jié)、表彰暨20xx年迎新會”

 ?。ㄈ?物品的采購準備:游戲獎品、筆、簽到表、會場布置&游戲所需物料等;會議所需糖果、晚宴所需酒水、投影儀、節(jié)目背景音樂。

 ?。ㄋ模?現(xiàn)場拍照:提前安排好相關人員攜帶數(shù)碼相機,做好大會及晚宴活動現(xiàn)場的拍照工作。

  備注:因為考慮到費用和方便,決定年終總結(jié)大會、娛樂文藝節(jié)目和晚宴地點都在晚宴地點。

  八、 年會籌辦任務

  一、活動主題#年會#成都年會#年會策劃方案#年會活動#年會活動方案#熱門活動方案#策劃方案

  主題文案:

  綻放是一種態(tài)度,讓我們盡情領略醉美。

  夢想是一首詩歌,讓我們縱情吟唱生活。

  今天,在這里,解放昔日的僵化和正襟,去迎接屬于你自己的榮譽和夢想

  領略中宏的綻放之美。

  二、現(xiàn)場布置

  【簽到環(huán)節(jié)】

  現(xiàn)場設置LOGO背景板,將中宏LOGO呈現(xiàn)于上,來賓在簽到后于LOGO背景板前合影留念。

  來賓簽到的同時由禮儀小姐發(fā)放抽獎號牌,以便后期活動的抽獎環(huán)節(jié)。

  現(xiàn)場所有的禮儀人員均穿著晚禮服,濃郁的歐洲風情凸顯企業(yè)的標桿境界。

  簽到臺附近安排弦樂進行迎賓工作,提升活動調(diào)性,強化歐洲風情。

  【企業(yè)展示墻】

  展板以黑色為基調(diào),并配合集團以往案例信息及圖片,使來賓進入會場區(qū)域后就能感受到集團的的企業(yè)實力及項目厚度,加深企業(yè)品牌影響力。

  現(xiàn)場布置以歐洲宮廷元素為基調(diào),體現(xiàn)點主要以宮廷油畫為主。

  三、演藝推薦

  【開場演藝—踢踏舞】

  踢踏舞表演中,表演者穿著特別的踢踏舞鞋,用腳的各個部位,在地板上摩擦拍擊,發(fā)出各種踢踏聲,加上舞者的各種優(yōu)美舞姿,形成踢踏舞特有的幽默、詼諧和表現(xiàn)力非常豐富的一種魅力。

  【開場演藝—豎琴開場】

  全場燈光全滅,一束追光直追演員,整個活動在一種恬靜的氛圍之中緩緩的拉開序幕。

  一、策劃方案

  (1)成立公司年會籌備小組

  本次年會的總統(tǒng)籌為企業(yè)策劃部,成員為各部門活躍份子。

  總負責人:xxx、賈某某

  (一)節(jié)目組王某某于某某

  任務:a、完成節(jié)目收集、篩選及后期的排練、彩排工作

  b、主持人的選擇、形象設計及臺詞審核;

  c、負責節(jié)目的編排及員工才藝表演全流程的銜接

  d、準備好晚會所需的一切服裝道具;

  (二)宣傳組xxx、王某某

  任務:a、制作年會背景版、橫幅、及各種宣傳影像制作

  b、現(xiàn)場攝影及DV攝像

  (三)外聯(lián)及禮儀組臧主任、xxx、xxx

  任務:a、確定晚會邀請的嘉賓并且及時送出請柬;

  b、確定禮儀人員(頒獎用)

  c、物品購買(年會小禮品及請柬、抽獎禮品等)

  d、聯(lián)系媒體報道、記者、及攝影人員;

  (2)主題選定——“卯兔迎春,憧憬20xx”

  主要是對公司一年的業(yè)務和運行做一個回顧總結(jié),并將公司的下一年計劃和目標傳遞給全體員工。在年會上對表現(xiàn)好的員工進行獎勵,增強企業(yè)凝聚力,鼓舞員工士氣,為來年打一個好的基礎。使得大家很放松地在一起溝通、娛樂,讓員工有一種“辛苦一年,該休息、收獲一下了”的感覺。同時員工也可以通過這個機會與平時不太有機會接觸的公司領導及其它部門的同事們進行溝通和了解。

  (3)場地選擇

  主要參照值是參加年會的人數(shù)及環(huán)節(jié)設置的需要。一般的年會會選在酒店的宴會廳進行。

  (目前已定)

  (4)時間確定

  20xx年1月12日(星期三)下午17:00至22:30

  (5)環(huán)節(jié)設定

  1.主持人開場白,介紹到會領導和嘉賓,邀請領導上臺致詞;

  2.李總上臺致辭,做年度工作總結(jié)及下年度工作計劃;

  3.其它領導及嘉賓致詞;

  4.xxxx年第四季度及年度各種優(yōu)秀獎頒獎

  5.邊會餐邊看員工才藝表演,現(xiàn)場有獎問答、互動游戲,中間穿插抽獎;

  (6)會場布置

  會場內(nèi):

  1、舞臺背景用酒店原有背景板,在背景板的中心安裝背景噴畫;

  2、舞臺上方懸掛紅布橫幅:

  文字內(nèi)容:

  3、舞臺懸掛烘托氣氛的紅燈籠;

  4、舞臺兩側(cè)放置易拉寶各2個,內(nèi)容:宣傳企業(yè)文化;

  會場外:

  1、酒店入口處掛紅布幅;

  2、酒店內(nèi)放置指示牌;

  文字內(nèi)容:

  二、年會活動的準備工作

  (1)人員分工——依據(jù)大家本身的特長來分配工作,每個人都將獨立負責自己的環(huán)節(jié)部分的準備工作,并及時統(tǒng)一向總負責人報告,確?;顒拥捻樌M行。

  1.會場總負責:xxx

  主要工作:策劃、總體工作協(xié)調(diào)、人員調(diào)配、布場撤場安排。

  2.會場協(xié)調(diào)、邀請嘉賓:賈艷翠

  主要工作:節(jié)目安排、彩排、舞臺協(xié)調(diào);對外協(xié)調(diào)。

  3.音響、燈光、音樂:xxx

  主要工作:配合前期制作各種影像和年會各環(huán)節(jié)音樂、影像播放

  4.物品準備:王宏、于曉歡、王錕

  主要工作:禮品、獎品等物品的準備,年會舞臺背景設計的各種準備。

  5.第四季度及年度各個獎項獲獎名單:王宏

  (2)嘉賓邀請(名單)

  (3)節(jié)目預演時間表

  12月13日進行第一次節(jié)目預審(初步篩選節(jié)目,嚴格把關節(jié)目質(zhì)量)

  12月15日進行第二次節(jié)目預審(落實表演節(jié)目名單)

  01月05日進行第一次彩排

  01月12日進行第二次彩排(演出前彩排)

  (4)制作、購買物品及相關年會用品準備

  1.年會舞臺背景噴畫制作、年會場地布置的物品準備(橫幅、氣球)

  2.第四季度及年度各種優(yōu)秀獎的獎品準備

  (獎杯、獎牌、錦旗、獎金、信封)

  3.抽獎環(huán)節(jié)的禮品準備

  4、有獎問答、互動游戲環(huán)節(jié)的禮品準備

  5、員工才藝表演獎品的準備

  (5)獎項及禮品設置

  (6)細節(jié)安排

  (A)需要對工作人員、攝像師提前進行培訓。這種培訓包括工作人員分工以及執(zhí)行手冊的制定。

  在活動開始之前,需要對所有設備進行調(diào)試。包括演示的筆記本電腦是否設置了自動關機或者屏幕保護程序,活動現(xiàn)場需要演示的PPT文件投影出來是否足夠清晰等看似非常微小,卻又在現(xiàn)場活動得以順利運行過程中起到關鍵作用的很多細節(jié)環(huán)節(jié)。

  (B)活動期間

  對工作人員進行明確的分工,每項工作都必須責任到人,保持手機或?qū)υ挋C的開通便于及時聯(lián)絡。

  一場活動的順利進行需要各個方面的配合,更需要對現(xiàn)場環(huán)節(jié)的控制及管理。對于演出的催場候場,舞臺上的道具提供,對于整體活動的節(jié)奏的把握都是非常重要的。

  (C)獲獎感言的審核

  (D)年會各種視頻的制作

  一、年會的意義#年會#成都年會#年會策劃方案#年會活動#年會活動方案#熱門活動方案#策劃方案

  年會是企業(yè)重大節(jié)日!

  1、年會的綱領:為了父母的微笑,我在努力的路上!

  2、操辦原則:怎么讓員工有感覺就怎么來!

  3、企業(yè)的靈魂:經(jīng)營好員工的動力,實現(xiàn)員工的夢想,順便實現(xiàn)老板的夢想!

  4、年會的核心:讓員工明年在公司拼命做事!

  5、年會的目的:

 ?、倮瓌訂T工

  a、是為了減少員工流失,用活動來留住員工;讓員工興奮采取行動,讓更多的員工看到跟我們公司干的希望;展示公司輝煌,讓員工家庭更支持自己在公司干;所以年會一定要與往年不一樣,一定要讓員工有感覺;讓員工明年賺到更多的錢!

  b、是為了激發(fā)員工的動力、調(diào)動員工的積極性,讓員工在新年伊始就對工作產(chǎn)生高度熱情,迅速進入工作狀態(tài)。

 ?、诶瓌宇櫩?/p>

  a、一定要邀請一些我們的大客戶來參加我們的年會,在年會的現(xiàn)場讓我們客戶感到神圣,感恩我們的客戶,并且向客戶展示我們的團隊及公司文化,借此向客戶傳遞一個印象!

  b、可以邀請一些意向客戶來參加我們的年會,在年會的現(xiàn)場讓老客戶做一個分享,以此來打動新客戶,讓新客戶對我們公司產(chǎn)生一個良好的印象。

 ?、劾瓌悠渌α?/p>

  a、邀請幾位上下游或者合作伙伴,向他們展示我們的規(guī)劃及團隊,以此來增加他們對我們的信心及依賴度。

  b、邀請幾位地方相關部門的(或者行業(yè))領導,向他們展示我們的文化及對地方(或者行業(yè))的拉動性和貢獻度(如:我們要成為某地區(qū)的納稅大戶等)。

  二、會場的布置:

  1、有好的音響和好的環(huán)境,能讓大家一起就餐。

  2、地場兩邊掛著關于公司理念的一些條幅(如:公司文化的展示,產(chǎn)品,愿景,使命,口號,以展架的形式展示在年會現(xiàn)場,并通過員工展示體現(xiàn))。

  3、座位安排結(jié)合天、地、師、君、親的理念,如:第一排為年度業(yè)績前十名及其父母。第二排為客戶和嘉賓,其他座位按各部門劃分。

  4、會場后方懸掛年度業(yè)績前十名巨幅照片。

  5、公司優(yōu)秀員工和元老,總經(jīng)理的照片做成展架放在會場兩側(cè)。

  6、老板年會期間不用上臺說話,而是坐在最后一排看所有員工展示、表演。

 ?。〞霾贾靡蕴?、地、師、君、親的原則,以此來激發(fā)員工的動力,當業(yè)績前十名在現(xiàn)場看到自己的巨幅照片,內(nèi)心深處一定會發(fā)出一股強烈的神圣感,內(nèi)心自然會升起一股沖勁,所謂一念升起,所向披靡。)

  三、擬邀嘉賓

  1、員工:要求全員必須參加,不可請假。

  2、公司各部門領導。

  3、客戶:盡量邀請重要的大客戶,或者對公司有恩的客戶。

  4、優(yōu)秀員工及主管父母:提倡孝文化。

  5、重量嘉賓:地方領導或者行業(yè)內(nèi)知名人士等。(可提前說為神秘嘉賓)

  四、崗位安排

  1、成立專門會務組:

  年會最重要的參與者是員工而非領導,所以所有領導必須為員工服務,每上領導各自申請會務組職位,定好機制,如果不全身心付出怎么辦!

  (1)會務總監(jiān):

 ?。?)場外:簽到組二人(同時負責茶歇)

  (3)場內(nèi):

  (4)主持人:

 ?。?)男女DJ:

 ?。?)負責在場后給所有前十名包括優(yōu)秀員工頒獎時戴紅花的:

 ?。?)燈光攝影:

  (8)物資:

 ?。?)白板組:

  (10)迎賓組:

 ?。?1)禮炮手:

  2、圍繞流程進行采購。

  所需要所需物資:紅地毯,追光燈,花環(huán),獎杯,獎牌,嘉賓胸花,禮炮,獎品,元老條幅,水,茶點等!必先提前兩天配齊!

  五、具體流程:

  1、全員到簽到處點名,安排崗位(要求會務組的所有成員必須著統(tǒng)一服裝,特殊崗位除外,例攝影)。

  2、客戶簽到,(客戶要佩戴胸花)走紅地毯,簽名(場外由主持人引導,紅地毯兩側(cè)主管們熱烈歡迎伙伴們、嘉賓入場,由主持人引導進會場,會場門口宣布客戶進場,聚光燈引導客戶座位上。(注:大屏幕和這期間場內(nèi)必須放非常非常動感的音樂)(門口要有三位禮儀的人引位)

  3、入場

  4、主持人上場,自我介紹及熱場,介紹到場嘉賓。

  5、主持人帶動全員先來一或兩支開場舞。(由所有的領導上前領舞!)

  6、放視頻。(全年回顧)

  7、頒發(fā)獎勵,主持人逐次邀請受獎人上臺來領獎、分享、合影。(中間可穿插一些文藝節(jié)目)

  A、業(yè)績前十名。(從十到一的順序邀請前十名逐次走上講臺領獎)

  B、最佳狀態(tài)獎。(公司里狀態(tài)最好最持續(xù)的,并且可以感染周圍的人,帶動周圍人的狀態(tài))

  C、無私奉獻獎。(公司里平時默默無聞,但卻默默的為公司奉獻著,無怨無悔)

  D、狼性團隊獎。(公司所有的部門參選,評選標準由公司商討決定)

  E、最上進員工獎。(在公司最努力,最有動力,最有上進心的,最好是新員工,或是工齡一年以內(nèi)的員工)

  F、天使獎。(此獎的人選應該是對公司員工關心最多,大家有什么事都愿意和她去說,像天使一樣關愛身邊的人)

  G、最大貢獻獎。(在過去的一年里,對公司有著某一方面的巨大貢獻的)

  H、最佳狀態(tài)獎。(公司里狀態(tài)最好最持續(xù)的,并且可以感染周圍的人,帶動周圍人的狀態(tài))

  I、晉升任命書。

  J、給客戶頒獎。

  8、下半場入場兩場熱場舞。

  9、團隊展示,向在場所有的人展示我們的團隊,展示我們的文化,展示我們的狀態(tài),展示我們決心,展示我們的優(yōu)勢,勢氣,狀態(tài),禮儀。

  10、讓各部門定明年業(yè)績目標。

  11、地方領導發(fā)言或者相關領導發(fā)言(主持人一定要把領導塑造到位,讓領導高興。可以提前與其溝通,也可以突然襲擊,視領導的脾氣來決定,核心是讓其樂。

  12、行業(yè)內(nèi)重量嘉賓(神秘嘉賓)發(fā)言(同樣主持人要提前準備,擬好塑造詞,向當下師學習,向行業(yè)里的精英學習,更利于員工的進步和對此行業(yè)的理解。

  13、頒布新一年里公司的各項政策。(可由副總頒布,要有書面文件,最好是紅頭文件)

  14、頒布20xx年的各項獎勵機制。(要清晰要透明,要讓人一目了然,不可含糊不清)

  15、老板做總結(jié)激勵性發(fā)言!將全場所有人推向頂點。(話不用太多,重在激勵,塑造公司發(fā)展方向和發(fā)展前景,將現(xiàn)場所有的人點燃就可以了?。?/p>

  16、主持人宣布大會正式結(jié)束;

  17、晚餐(中間可穿插一些文藝節(jié)目)

  六、重點備注:

  1、主持人要在每個版塊之前要塑造本版塊的給企業(yè)帶來什么!

  2、每一位上臺的領獎者禮儀小姐必須給帶花環(huán);

  3、每一個上臺者都必要求走上紅地毯;

  4、每一位上臺者聚光燈必須配合;

  5、會務必須嚴謹每個一個環(huán)節(jié),物資,人員的調(diào)配;

  6、DJ師、禮儀小姐和主持人對接每個環(huán)節(jié);

  7、頒獎此過程乃重中之重,乃大會的核心部分,公司想要達到哪些結(jié)果,就針對此類事件舉行重大而隆重的儀式,所有獲獎的人都有一到三分鐘(做一個“時間到”的提示牌)的獲獎感言,主持人提醒感謝的話要少說!(每個領獎的人挑自己喜歡的人用自己最喜歡的方式給自己頒獎)。

  8、感恩文化:

 ?、俑兄x父母養(yǎng)育之恩。

  ②感謝客戶幫助自己實現(xiàn)夢想。

 ?、鄹兄x公司給我平。

  活動主題:總結(jié)表彰上一年、戰(zhàn)略部署下一年#年會#成都年會#年會策劃方案#年會活動#年會活動方案#熱門活動方案#策劃方案

  活動目的:

  振奮精神、統(tǒng)一目標、加強團結(jié)、再創(chuàng)輝煌

  公司年會活動方案安排:

 ?。ㄒ唬┕灸陼w大會議程安排

  12:30 :全體參會員工提前到達指定會堂,按指定排座就座,等候員工大會開始。(會堂播放入場背景音樂)

  13:00—13:10 :大會進行第一項。音樂停,鞭炮響(背景鞭炮聲)。主持人宣布員工大會開始,向參會的全體員工介紹出席大會的公司主要領導同志,并鼓掌歡迎;(員工歡迎禮畢)請總經(jīng)理致《開幕辭》。

  13:11 :大會進行第二項。各主要負責人分別作年終述職報告;(每個公司都不同,這個時間具體把握)

  16:40—16:50 :大會進行第三項。請總經(jīng)理宣讀公司《上一年度關于表彰工作先進集體和個人的決定》。

  16:50—17:00 : 主持人請獲得工作先進個人榮譽的優(yōu)秀員工上臺領獎,同時請總經(jīng)理為其頒發(fā)榮譽證書及獎金紅包,先進個人與總經(jīng)理合影留念,主持人鼓掌祝賀。

  主持人請先進個人的代表在現(xiàn)場發(fā)表簡短獲獎感言。(攝影師拍照)(會堂播放頒獎背景音樂)

  17:00—17:10 :主持人請獲得工作先進集體榮譽的相關負責人上臺領獎,同時請總經(jīng)理為其頒發(fā)榮譽獎牌或獎杯,先進集體領獎人與總經(jīng)理合影留念,主持人領掌祝賀。

  主持人請先進集體負責領獎的代表發(fā)表簡短獲獎感言。(攝影師拍照)(會堂播放頒獎背景音樂)

  17:10—17:20 :主持人提醒出席員工大會的主要領導同志及獲得先進個人榮譽的優(yōu)秀員工上臺,合影留念。(攝影師拍照)

  17:20—17:30 :主持人(話后面加jpg是什么梗?jpg是圖片格式,jpg后綴一般在形容詞后面,文字+jpg的描述形式是用文字給出一種畫面感,更顯生動。)對本次員工大會做簡要總結(jié)。宣布員工大會閉幕。(會堂播放離席背景音樂)

 ?。ǘ┕灸陼鐣嚓P安排

  18: 30之前 :員工到達指定場所、所有酒水、涼菜等等都準備就緒。

  18: 55之前 :總經(jīng)理到主席臺向大家紙《祝酒詞》

  19: 00之前 : 主持人宣布晚宴開始,并第一共同舉杯慶賀新年快樂,祝愿公司明天更美好。

  19: 00—22: 30 :與會者共同用餐、活動

 ?。ㄈ┕灸陼顒酉嚓P安排

  年會節(jié)目策劃條件:所有人都要參與,不得推延,每一個人都要表演(哪怕你是上臺說說話)。

  1、全體表演節(jié)目:演唱(明天會更好)

  2、公司領導人(多個人也可以)表演節(jié)目,這個不能推掉,就算是說上幾句話、唱一首歌等等都可以。

  3、相關部門經(jīng)理(多個人也可以)表演節(jié)目。

  4、部門全體表演節(jié)目。

  5、員工自由安排表演節(jié)目。

  (四)公司年會簽到許愿安排

  條件:每一個公司人員進來都要進行簽到,簽到軟件運用**現(xiàn)場互動大屏幕的3D簽到,簽到后可以在手機端樂乎現(xiàn)場手機界面發(fā)送消息,電子大屏幕上將同步展示發(fā)送的年會祝福。

  (五)相關安排

  不管是新老員工,在一開始的宴會中都不會很快融入在一起,那么設計一些適合公司年會的小游戲,合適的年會游戲方案就可以促使大家融入在一起,更是穿針引線的使大家喝的更盡興,用年會游戲方案打破僵局,促使酒會晚會更加暢快。

  20XX年已經(jīng)過去一半了,即將走入20XX年,為展現(xiàn)公司日新月異、蓬勃發(fā)展的良好風貌,增進友誼、增強凝聚力,公司決定于年月日舉辦一場聯(lián)歡會來答謝各位員工一年來辛勤的工作與默默付出。每到年底公司總會舉辦年會來犒勞員工。#年會#成都年會#年會策劃方案#年會活動#年會活動方案#熱門活動方案#策劃方案

  一、年會主題

  增加員工對公司凝聚力和責任心。

  二、年會目的

  1、感謝公司員工一年來的辛勤工作,增進領導與員工間的互動與交流;

  2、通過舉辦一次全新的不同感覺的年會,讓員工看到公司的實力以及增強其對未來的信心;

  3、通過年會的舉辦,了解員工對公司未來發(fā)展的期望。

  三、年會時間安排

 ?。?)年會策劃及準備期(XX月XX日至XX月XX日):本階段主要完成通知、節(jié)目收集、主持人確定。

 ?。?)年會協(xié)調(diào)及進展期(XX月XX日至XX月XX日):本階段主要完成節(jié)目安排表、禮儀小姐確定、音響確定、物品購買。

 ?。?)年會倒計時期(XX月XX日):本階段主要完成年會全過程確定(包括節(jié)目單確定)。

 ?。?)年會正式演出時間:20XX年XX月XX日晚至XX。

  四、年會節(jié)目報名方式

  1、及時通報名、電話報名、現(xiàn)場報名;

  2、聯(lián)系人:XX;

  3、聯(lián)系方式:XX。

  五、參會人員:

  XX。

  六、年會節(jié)目要求

  1、歌曲類:

 ?。?)喜慶、祥和、熱烈的歌曲;(2)青春、陽光、健康、向上;(3)與以上主題相關的原創(chuàng)歌曲。

  2、舞蹈類:

 ?。?)積極向上、寓意深刻的藝術性舞蹈;

  (2)具有高科技時代氣息的創(chuàng)意性舞蹈;

  (3)喜聞樂見的街舞、現(xiàn)代舞、健美操、武術等;

  (4)相關歌曲的伴舞。

  3、曲藝類:

 ?。?)喜慶、熱鬧反映生活的相聲、小品;

 ?。?)經(jīng)典的傳統(tǒng)曲藝類節(jié)目(戲曲、話劇、評書等);

 ?。?)其它類型的曲藝節(jié)目(樂器類)。

  4、每個部門所報節(jié)目不限。

  5、提倡跨部門組合報名。

  七、年會進行流程

  1、參會人員入場;

  2、主持人宣布年會開始;

  3、總經(jīng)理董事長講話:對年終做總結(jié)、表彰員工;

  4、表彰:各部門負責人做年度工作總結(jié)與計劃、對優(yōu)秀員工予以表彰、為優(yōu)秀員工發(fā)獎、優(yōu)秀員工發(fā)言;

  5、聯(lián)歡會節(jié)目表演;

  6、互動小游戲;

  7、閉幕詞:各位來賓、各位代表、__公司__年年會即將落下帷幕,我謹代表年會組委會對本次大會的圓滿成功表示熱烈地祝賀!本次年會得到各地方代表蒞臨參會歡聚烏市積極響應和熱情支持。下面我宣布:XX公司XX年年會勝利閉幕!謝謝大家!

  注意事項:

  1、明確年會的主題和目的;

  2、初步確定年會性質(zhì);

  3、提交預算;

  4、策劃內(nèi)容,分工執(zhí)行;

  5、年會時間按排;

  6、年會地點選擇;

  7、年會亮點。

  為了確保事情或工作有序有效開展,常常需要提前進行細致的方案準備工作,方案的內(nèi)容和形式都要圍繞著主題來展開,最終達到預期的效果和意義。那么我們該怎么去寫方案呢?下面是小編精心整理的公司年會策劃方案,僅供參考,歡迎大家閱讀。#年會#成都年會#年會策劃方案#年會活動#年會活動方案#熱門活動方案#策劃方案

  公司年會策劃方案

  晚會主題:和諧·20xx年新年晚會歡樂之夜

  目的:

  1、提升公司凝聚力;

  2、加強各部門同仁之間的溝通與聯(lián)系

  3、增強公司員工的集體觀念。促進公司的和諧發(fā)展,

  時間:20xx年2月6日(星期六)晚上6點至9點(暫定)地點:XXX

  參加對象:公司全體員工,公司各級領導活動內(nèi)容

  1、公司年夜飯

  2、公司領導致詞

  3、游戲/娛樂活動

  4、抽獎

  活動流程

  6:30全體人員進場每人派發(fā)一個編號,作為抽獎使用。6:40活動全程貫穿餐飲

  6:50晚會開始,主持人宣讀晚會的流程。

  7:00主持人上臺公布公司新年晚會正式開始,并請**總上臺講話。**總宣布年飯開始

  7:10全體人員進餐

  7:30熱身游戲祝福詞接龍

  每桌每次派一個人站起來說一句新年祝詞,祝詞的第一個字必須與上一桌說的祝詞的最后一個字一樣,至少需“諧音”。

  說錯的人上臺抽取指示表演內(nèi)容的小紙條,根據(jù)紙條上的內(nèi)容表演一個節(jié)目,或直接獲得禮品。

  表演完的員工,送小禮品1份。

  8:00搶板凳

  現(xiàn)場環(huán)圓形擺放8張椅子,每桌派1名參賽選手上臺,圍成圈行走,當主持人喊停時,所有人立即坐到凳子上,未能坐到者出局;次輪,減少一張椅子,主持人繼續(xù)游戲,以此類推,最后的一名參賽者獲勝。8:20男女搭配運送汽球

  每次上臺2名參賽選手,男女各一名站在起點。主持人在起點拋起氣球,參賽選手只能用背互相夾住氣球,然后兩人同時夾住氣球走上終點。在規(guī)定時間內(nèi),夾送氣球最多的參賽者獲勝。獲勝者得1份獎品,共2份獎品。

  8:30吸管喝啤酒比賽

  每桌推出一人參加比賽,共10人分成2組,每組評出1名獲勝者。獲勝者得1份獎品,共2份獎品。

  8:50轉(zhuǎn)轉(zhuǎn)暈游戲

  每桌推出一人參加比賽,共10人,參與游戲者雙手相疊合緊,貼緊規(guī)定的物體圍繞8圈,再到游戲指定的地方敲鑼。

  獲勝者得1份獎品,共1份獎品

  9:00抽獎(抽獎箱內(nèi)有與員工手上編號一樣的紙條)

  由公司領導抽出三等獎10個、二等獎6個、一等獎2個。大獎由公司領導頒發(fā)。

  結(jié)束歌

  主持人公布晚會結(jié)束,全體一起唱“明天會更好”歌。

  撤場剩余物品及抽獎箱等整理。

  晚會現(xiàn)場布置

  氣球、紅色玻璃紙拉花絲帶

  每4只氣球為一組,用紅色絲帶、透明膠固定在墻壁上,會場中彩色玻璃紙拉花拉成十字型,下垂玻璃紙花籃。

  獎品/禮品

  大獎:

  一等獎(3名價值:3000元左右)32寸純平電視機3臺

  二等獎(5名價值:1000元左右)相機5臺

  二等獎(8名價值:500元左右)微波爐8臺

  三等獎(10名價值:300元左右)被子10條

  其他小禮物

  人力配合

  主持人:1名

  活動現(xiàn)場人員:3名

  費用預算

  具體描述

  1、年夜飯費用7000含酒水(10桌預計員工100人)

  2、獎品費用:另附

  場地布置、接待、后勤等:

  一、大廳懸掛大紅慶祝橫幅:內(nèi)容:和諧·20xx年新年晚會歡樂之夜

  二、門口設1個歡迎牌,用紅紙手寫歡迎語。

  三、舞臺

  四、場內(nèi)布置:

  1、在舞臺周圍擺放桌子,第一圓桌為接待公司領導、嘉賓區(qū),后面為員工區(qū)。

  2、晚會現(xiàn)場氣球裝點和紅色玻璃紙拉花絲帶布置

  五、會場布置、晚會接待、音響、座位安排、拍攝、發(fā)放小禮品、拿道具等一切有關晚會的服務性工作,由辦公室、銷售部、財務部人員負責。

  晚會經(jīng)費預算:

  1、橫幅:100元

  2、音響:租金450元。

  4、游戲小禮品:約1000元。

  5、現(xiàn)場布置:氣球、紅色玻璃紙拉花絲帶裝飾350元

  6、獎品:21000元

  7、晚飯:7000元

  6、其他費用:視情況定。

  合計:約29900元。

  年會方案突然調(diào)整成線上,怎么辦?不了解線上年會、沒有執(zhí)行經(jīng)驗、時間緊任務重、擔心線上氛圍效果... 如何讓線上年會好看好玩,抓住員工眼球,有媲美線下的熱烈氛圍?

  小知來支招!收下這份線上年會玩法攻略,再也不用擔心在線年會像開會!

  1確定直播方式 線上年會有多種直播方式,各有特點。選擇一個適合自己企業(yè)的形式,才能有效保障效果。

  a.全流程直播

  顧名思義,全流程線上直播就是將年會流程全程直播,所有環(huán)節(jié)均在線上直播間/舞臺實時呈現(xiàn)。這個方法的優(yōu)點是最接近傳統(tǒng)線下年會的實時“觸感”,于觀看者來說能夠帶來強烈的體驗感。但是風險也最高。

  b.異地連線+直播

  即多地聯(lián)動直播。如果你司在全國/全球各地設有分公司、辦事處的公司,可以嘗試這種方式。而且在沒有禁止聚集的情況下,公司還可以采用線上+線下聯(lián)動年會直播的方式,多地同屏歡慶,氛圍同樣不會差!

  c.虛擬演播室+直播

  虛擬演播室對于大眾來說并不陌生,簡單說就是通過綠幕虛擬摳像技術實現(xiàn)堪比現(xiàn)場的炫酷年會效果,其中MR直播【高保真綠幕摳像】功能效果尤為逼真,能夠打造出沉浸式直播體驗。

  其他線上年會形式還有提前錄播、錄播+直播結(jié)合等,多種形式可根據(jù)自己企業(yè)需求選擇。

  2空間裝飾很重要 雖然是線上年會,但如果大家都在公司觀看,也需要有豐富的裝飾來烘托環(huán)境,豐富的氛圍裝飾不會讓“觀眾出戲”,同時也可增強參與效果,作為互動與功能區(qū)域的補足,形成線上線下聯(lián)動體驗。

  3增強節(jié)目互動 提升線上年會效果,需要從多個角度入手,不能單靠某一個環(huán)節(jié)。因此在節(jié)目環(huán)節(jié)增加觀眾互動也很重要。

  可以在節(jié)目表演中,引導大家在下方留言區(qū)互動。彈幕、留言墻等多種消息展現(xiàn)形式,可任意選擇。

  還可以把互動融入節(jié)目編排,就像以往春晚小品等節(jié)目一樣與觀眾互動,比如問問題、在劇情里「找人參與一下評評理」等。通過網(wǎng)絡實現(xiàn)別樣的互動。

  時間

  項目

  負責人

  備注

  1月22日

  晚會方案策劃

  XXX

  在×日晚6點前完成晚會的最后方案

  1月25日

  場地預訂

  舞臺勘測

  XXX

  預訂好適合本次活動的場地

  1月28日

  嘉賓邀請

  XXX

  負責統(tǒng)計邀請嘉賓名單,同時提交相應的嘉賓出席名單給總負責

  1月30日

  準備所需物資

  XXX

  準備晚會所需要的物資

  1.20-1.30

  節(jié)目準備

  XXX

  負責準備好晚會做需要表演的節(jié)目

  1.20-1.29

  公司宣傳片拍攝

  _ 負責準備好公司宣傳片

  1.31 5:30-6:30

  晚會準備

  XXX

  安排嘉賓坐席、

  準備晚會所需物資、晚會布置

  6:00-7:00

  參會人員簽到進場/迎賓

  XXX

  負責好參會人員的簽到及迎接

  7:00-7:10

  開場舞

  舞蹈隊

  負責開場舞蹈的人員組織和表演

  7:10-7:15

  晚會開始

  XXX

  支持人宣布活動開始,

  介紹到場嘉賓

  7:15-7:25

  總經(jīng)理致詞祝酒

  XXX

  公司領導上臺祝酒,某總致詞

  7:30-7:50

  吃飯

  _

  _ 7:50-8:00

  韓國勁舞

  舞蹈隊

  演繹韓國勁舞

  8:00-8:15

  女歌手演唱歌曲

  特聘

  歌手

  負責演唱歌曲

  8:15-8:20

  【抽獎】

  三等獎

  未定

  抽取三等獎20名,獎品手機一臺

  8:20-8:30

  碧波孔雀

  舞蹈隊

  演繹孔雀舞【碧波孔雀】

  8:30-8:45

  男歌手歌曲

  特聘

  歌手

  由男歌手演繹歌生咱老百姓、家和萬事興、歡蜜一常等歌曲

  8:45-9:50

  【抽獎】抽出二等獎

  未定

  抽二等獎5名,獎品為E71一臺

  8:50-9:00

  印度舞

  舞蹈隊

  演繹動人的印度舞

  9:00-9:05

  嘉賓講話

  嘉賓

  _ 9:05-9:15

  【抽獎】抽出一等獎

  未定

  抽出一等獎,同時獲獎者發(fā)表獲獎感言

  9:15-9:20

  三句半

  XXX 等人

  負責表演幽默詼譜的三句半

  9:20-9:30

  互動游戲

  全體

  _ 9:30-9:40

  小晶【蘿卜白菜】

  XXX 等人

  負責演繹小晶【蘿卜和白菜】

  9:40-10:00

  員工自由才藝展示

  商務部

  來賓的現(xiàn)場才藝展示及商務部的合唱

  10:00

  晚會結(jié)束

  _ 在商務部的合唱中結(jié)束本次晚宴。

  12.1-2.5

  活動總結(jié)階段

  xxx

  負責總結(jié)本次晚會的成敗

  公司年會活動策劃方案

  時間:20_年1月末

  地點:公司大會議室、_餐廳、_KTV

  參加人數(shù):公司全員

  所需時間總計:7小時

  一、活動目的

  對20_年工作進行總結(jié),制定新一年度工作總體規(guī)劃,明確新年度工作方向和目標,表彰工作優(yōu)秀的公司員工,通過激勵作用,將全體員工的主觀能動性充分調(diào)動起來,增強員工的凝聚力。

  三、年會主題

  揚帆起航-輝煌20_

  四、年會安排

  1、茶話會

  1)時間:下午3時-5時

  2)內(nèi)容:

  a)各部門就20_年的工作進行總結(jié),20_年的工作方向和目標進行規(guī)劃;b)個人自由發(fā)言;

  c)領導總結(jié)發(fā)言;

  d)表彰優(yōu)秀員工;

  e)公司員工大合影。

  2、聚餐

  1)時間:晚上5時-7時

  2)內(nèi)容:員工聚餐;總經(jīng)理向全體員工敬酒,致新年賀詞。

  3、KTV聯(lián)歡

  1)時間:晚上7時-10時

  2)內(nèi)容:員工節(jié)目匯演,穿插游戲抽獎活動。

  4、活動結(jié)束

  五、人員安排及職責

  1、總負責:_x

  主要工作:總體協(xié)調(diào),人員調(diào)配。

  2、策劃和現(xiàn)場協(xié)調(diào):_x

  主要工作:年會策劃、會議節(jié)目安排、舞臺協(xié)調(diào)、現(xiàn)場資訊采集。

  3、后勤:_x

  主要工作:餐廳和KTV預定、物資采購、車輛安排、人員接待。

  4、會場布置:_x

  5、活動主持:_x

  主要工作:根據(jù)活動流程進行活動主持。

  五、會場布置

  公司大會議室

  A:投影展示:本公司的LOGO及年會主題B:桌上擺放水果等食品若干

  六、獎品設置

  一等獎:iPad;

  二等獎:iPhone;

  三等獎:豆?jié){機;

  優(yōu)秀員工獎:空氣凈化器。

  七、員工文藝匯演、抽獎、游戲

  1)節(jié)目選取形式:各部門報送或做游戲選取。

  2)抽獎:由總經(jīng)理抽取寫有員工姓名的卡片選取。

  3)游戲:暫無

  八、預算

  茶話會:300元

  聚餐:5000元

  KTV:3000元

  以上費用不包含獎品、酒水、煙和交通費

  公司年會活動策劃方案

  為展現(xiàn)公司日新月異、蓬勃發(fā)展的良好風貌,增進友誼、增強凝聚力,公司決定舉辦20_年度總結(jié)表彰暨20_年迎新年會,以此來答謝各位員工一年來辛勤的工作與默默付出。

  一、年會主題

  融合夢想努力超越!

  二、年會目的

  1、對______年公司發(fā)展成績總結(jié),以及制定______年公司總體規(guī)劃,包括新年度計劃、方向、目標等。

  2、加強員工之間的交流,增強團隊協(xié)助的意識,提升公司的綜合競爭能力。

  3、表彰優(yōu)秀,通過獎勵方式,調(diào)動員工積極性,鼓勵大家在新的一年,工作都有出色的表現(xiàn)。

  4、豐富員工生活,答謝全體員工一年以來付出的辛勤努力。

  5、讓員工充分的展現(xiàn)自我,在年會的過程中認知自我及對企業(yè)大家庭的認同感。

  6、加強領導與員工之間的互動,讓我們在同一舞臺共同交流、聯(lián)歡。

  三、年會時間

  1、年會策劃及準備期(______年______月______日至______月______日):

  本階段主要完成年會策劃方案、通知發(fā)布、會場選址、節(jié)目收集,節(jié)目報名截止日期______月______日。

  2、年會協(xié)調(diào)及進展期(______年______月______日至______月______日):

  本階段主要完成節(jié)目篩選、節(jié)目安排表、節(jié)目道具、禮品物品的確認及采買。

  3、年會倒計時期(______年______月______日):

  本階段主要完成主持人、節(jié)目單等全過程確定。

  4、年會正式演出時間:______年______月______日______至______。

  四、年會概況

  活動地點:__酒店,提前20天預定酒店并協(xié)商好年會場地等各項內(nèi)容。

  參會人員:公司股東和高管、公司研發(fā)全體員工、分公司全體員工、工廠全體員工,約300人。

  組織形式:由公司年會工作項目組統(tǒng)一組織、執(zhí)行。

  五、年會工作項目組成員及分工

  組長:______副組長:______副組長:______副組長:______

  主持人:__________________________________________

  六、節(jié)目參與形式

  以部門或以中心為單位選送節(jié)目,也可以跨部門合作選送,各部門選送的節(jié)目以“自編自演、內(nèi)容豐富、全員參與、精彩火爆”為宗旨,要求氣氛活躍、有聲有色。節(jié)目內(nèi)容可包括:各類游藝、小合唱、各類特色節(jié)目(如小品、相聲、舞蹈、獨唱、詩歌朗誦、啞劇表演等)等。

  年會節(jié)目報名方式:郵件報名、電話報名、現(xiàn)場報名。

  報名聯(lián)系人:______聯(lián)系方式:______郵箱:______七、年會籌備階段

  ?節(jié)目編排

  為了使公司年會保質(zhì)保量完成,節(jié)目選送之后要求進行定期彩排,以達到預期效果,在年會進入倒計時階段需要進行三次整體彩排。

  1、排練時間:______年______月______日——______年______月______日期間的下班后。整體彩排為______年______月______日——______年______月______日期間;

  2、排練地點:________________________;

  3、年會節(jié)目確定后,年會工作項目組會分別跟蹤節(jié)目的排練效果同時進行審核,并解決遇到的問題,若解決不了,及時上報;

  4、歌曲舞蹈類節(jié)目所需背景音樂自備,并拷貝一份至年會工作項目組,在年會節(jié)目正式演出時使用,若如未能提供,耽誤演出和影響效果,項目組概不負責,請參演人員一定切記;

  5、參演所需服裝或道具向年會工作項目組申請費用自行租賃;6、主持人參與節(jié)目順序的編排,并組織串臺詞。

  ?與會公司領導的安排:

  1、提前告知領導年會的具體時間和地點以及致辭準備和頒獎順序安排;2、領導及其家屬座位的安排;3、迎接及引導入座。

  ?與會嘉賓的邀請與安排

  1、前期與領導確認是否有嘉賓參會,年會開始前5天與嘉賓確認行程安排及能否參加,晚會當天再次確認嘉賓能否準時參加;

  2、嘉賓胸花的準備;

  3、嘉賓的迎接與引導入座。

  ?會場布置與酒店協(xié)調(diào)

  1、負責人應提前4小時(或更早)到酒店與酒店負責人協(xié)調(diào)會場布置事項安排;2、請酒店人員幫忙配合擺放公司領導和嘉賓的座位;

  3、年會舞臺背景搭建、現(xiàn)場裝飾布置、橫幅懸掛,入口醒目地方張貼員工座次表;4、請酒店配備一名專業(yè)音響師和多媒體操作員。

  ?與會人員的安全返回

  1、領導和嘉賓,公司包車和自駕車。2、員工,公司包車。

  ?可能出現(xiàn)問題及解決方案1、路上堵車

  ◆可提前2-3個小時出發(fā),避開高峰期。2、公司領導或嘉賓遲到

  ◆盡量提前去接,若遲到可先開始節(jié)目。3、音響設備故障

  ◆提前調(diào)試好設備保證運轉(zhuǎn)正常,若出現(xiàn)故障及時聯(lián)系酒店專業(yè)音響設備維修人員排除故障。

  4、出現(xiàn)醉酒

  ◆通知其家人、朋友或找專人陪護送回休息。

  八、年會流程

  年會整體分為五個部分:領導致辭、優(yōu)秀員工表彰、節(jié)目表演、幸運大抽獎、年會聚餐。抽獎環(huán)節(jié)會在節(jié)目表演當中穿插到進行。?領導致辭

  1、播放暖場音樂,員工簽到入席,查看各自座次表;2、公司領導及嘉賓入席;3、開場舞蹈;

  4、主持人同時登場,開場白,簡單介紹本次年會的五個部分,歡迎到場嘉賓;5、董事長致辭。?優(yōu)秀員工表彰

  1、此項工作由人力資源部統(tǒng)籌安排,確認各部門人員名單以及具體獎金金額,此項費用不在整個年會預算之列;

  2、公司本年度優(yōu)秀員工評選活動最遲在______之前確定獲獎類別及人員名單;3、提前整理好優(yōu)秀員工簡單介紹,做好PPT,在主持人宣讀獲獎時投影展示;4、工作人員提前準備好證書和獎金,頒獎領導和所有獲獎員工準備上臺,同時奏頒獎曲(此環(huán)節(jié)有會務組成員提前將獲獎員工安排到舞臺一側(cè)),依次頒獎;

  5、頒獎結(jié)束后所有獲獎人員與公司領導合影留念;6、獲獎感言,人力資源提前通知,建議放到總結(jié)會議上。

  ?節(jié)目表演

  1、主持人串詞,將節(jié)目起到承上啟下的作用;

  2、節(jié)目單確定后,主持人按照事先串好詞的節(jié)目單順序依次進行;3、公司領導對節(jié)目進行評分,具體評分表在節(jié)目開始提前發(fā)放;4、主持人宣布節(jié)目評選結(jié)果;

  5、節(jié)目評選分為人氣獎,表演獎,創(chuàng)意獎等,每個節(jié)目獎勵現(xiàn)金分別為______元、______元、______元;

  6、領導頒獎后,所有演員與頒獎領導合影,表演節(jié)目環(huán)節(jié)結(jié)束。

  ?幸運大抽獎

  1、此環(huán)節(jié)穿插到節(jié)目表演當中,由工作人員提前將抽獎號碼發(fā)放和收集到位,抽獎號碼每人一個(一式兩聯(lián)),按照順序發(fā)放;

  2、共設立四個獎項。獎品價值設立,一等獎______元一名;二等獎______元二名,三等獎______元三名,鼓勵獎______名,獎品為等值物品;

  3、抽獎形式采取隨機抽取的形式,由公司領導進行抽獎,順序由低等至高等,當場憑抽獎號碼?醫(yī)保?緄筆比瞬輝諳殖。?∠?畢鈄矢瘢?匭魯槿。?鋇匠槿⊥甌希?壞冉庇曬?綺_____抽取;二等獎由______抽取;三等獎;鼓勵獎。兌獎同時,音響師播放比較激情的音樂,調(diào)節(jié)現(xiàn)場氣氛;

  4、所有抽中獎品的員工需當場表演節(jié)目一個,抽獎領導和中獎者合影留念;5、抽獎結(jié)束后,主持人宣布活動結(jié)束,邀請______致祝酒詞,宣告聚餐開始;6、會務組進行會場清理,我司設備等尚可使用的辦公及裝飾用品歸位裝車。

  ?年會聚餐

  1、地點:與節(jié)目表演場所在同一地點。時間:______開始;2、員工入場時餐桌上擺放好瓜子、花生、糖果、邊吃邊看演出;3、在節(jié)目表演結(jié)束前十分鐘與酒店負責人進行溝通,準備上涼菜;

  4、明確桌長姓名和職責(調(diào)節(jié)氣氛,保證員工安全)可讓主持人在臺上明確;5、______祝酒詞結(jié)束后聚餐開始。

  全體起立,共同舉杯,共同祝愿公司明年勇創(chuàng)佳績,碩果累累。聚餐中間如有臨時增加的節(jié)目主持人可靈活掌握。員工借助氣氛相互祝酒,領導與員工相互祝酒,烘托氣氛,表現(xiàn)公司業(yè)績蒸蒸日上的勢頭。

  聚餐結(jié)束,整個年會結(jié)束。

  九、注意事項

  1、提前確認年會現(xiàn)場舞臺大小,按照其尺寸制作活動橫幅和背景板。

  2、提前采購年會所需的物品;

  3、會場需提前布置,包括布置公司領導和嘉賓入座位置和姓名臺卡;

  4、時間的把控,主持人應注意好時間的把控,避免時間控制節(jié)點遠遠超出原計劃的預定時間;

  5、會務人員的工作安排,年會的具體工作會細化分解到相關責任人,確定每一項工作的負責人,例如:現(xiàn)場燈光及音響的調(diào)試、舞臺及場地的布置、物品的采買與運輸、酒店與用餐普的提前預定等等,中間如若出現(xiàn)什么問題需及時解決;

  6、嚴禁酒后鬧事,如若發(fā)生,公司將追究事故責任人。

  公司年會活動策劃方案

  一、年會主題:

  _____有限公司20_年年終總結(jié)暨迎新年會

  二、年會時間:

  __年1月_日上午09點00分至18點00分

  會議時間:09:10——11:10

  午宴時間:12:00——14:00

  迎新年會時間:14:00——18:00

  三、年會地點

  會議室地點:公司

  午宴地點:_

  年會娛樂地點:_KTV

  四、年會參會人員

  公司全體員工

  五、年會流程與安排

  本次年會的流程與安排包括以下兩部分:

  (一)年終總結(jié)會議

  09:00—09:10全體參會人員準時到達公司參加會議。(組織簽到)

  09:10—09:25大會第一項:由總經(jīng)理何雄先生主持(會議),致開幕辭。

  09:25—10:30大會進行第二項,各部門及各項目負責人分別做年終述職報告。

  10:30—11:10大會進行第三項,總經(jīng)理做總結(jié)性發(fā)言。

  11:10—14:00大會結(jié)束,員工散會休息,然后乘車到午宴地點就餐。

  14:00—18:00午宴結(jié)束,員工飯后稍做休息,到活動地點參加迎新會。

  (二)午宴安排

  12:00—12:10午宴正式開始:午宴主持人引導大家共同舉杯并致辭。

  12:10—14:00用餐時段:

  14:00—18:00娛樂時段:

  18:00—20:00晚宴時段

  (一)KTV時段:

  游戲一:(猜成語)成語:(道具):以準備好的成語名片

  游戲規(guī)則:由_x組織提前將成語標簽貼在KTV里面有,入場后由員工自行抽取一份標簽。答對的就與機會抽取紅包一個,答案不太符合獎勵一杯酒或一杯水。

  1、由主持人邀請總經(jīng)理_x引領全體員工唱

  2、公司總經(jīng)理_x為大家獻上一曲

  游戲3:踩氣球;

  (道具):100個氣球

  游戲規(guī)則:分為兩組,一組2-3個人,每個人球上綁8個氣球,

  主持人限定時間3分鐘,互相踩對方隊員腿上的氣球,3分鐘后,看哪個組隊員總署氣球省的多,就勝出。獲勝者獎勵抽取紅包一次,反之獎勵一杯酒或一杯水

  游戲2:擊鼓傳花;

  用具:新年吉祥物

  游戲規(guī)則:全體員工做成一排,其中一人新年吉祥物;另有一人背著大家或蒙眼擊鼓(桌子、黑板或其他能發(fā)出聲音的物體),鼓響時眾人開始依次傳花,至鼓停止為止。此時花在誰手中(或其座位前),誰就上臺表演節(jié)目(有抽獎機會)或則獎勵一杯酒(無抽獎機會)或一杯水(無抽獎機會);偶然如果花在兩人手中,則兩人可通過猜拳或其它方式?jīng)Q定勝負者。

  主持人帶領全體員工一起合唱一首《明天會更好》幸運抽獎活動:用具:抽獎箱、紅包有主持人帶領相聚抽獎,紅包里面獎勵大小不一。最后主持人邀請全體員工上臺合影留念

  六、年會準備及相關注意事項

  (一)年會的通知與宣傳:公司辦公室于今天向機關各部門及各項目部發(fā)出書面的《關于20_年度年終總結(jié)表彰會議暨迎新會通知》,對本次年會活動進行公示和宣傳,達到全員知悉。

  物品的采購:抽獎禮品、紅包禮品、筆、紙、抽獎箱。

  (二)現(xiàn)場拍照:提前安排好相關人員攜帶數(shù)碼相機,做好大會及午宴活動現(xiàn)場的拍照工作。

  七、年會籌辦任務

  公司年會活動策劃方案

  一、年會籌備小組

  總策劃:__

  總執(zhí)行:__

  成員:公司所有部門成員

  二、年會內(nèi)容

  活動名稱:XXX公司20_年新春團拜晚會

  活動基調(diào):喜慶、歡快、盛大、隆重

  活動主題:以客戶為中心,以奮斗者為本

  活動目的:對20_年公司的工作成績進行總結(jié),展望公司20_年的發(fā)展愿景;同時豐富員工企業(yè)文化生活,激發(fā)員工熱情,增強員工的內(nèi)部凝聚力,增進員工之間的溝通、交流和團隊協(xié)作意識。

  活動日期:20_年2月10日16:00-20:00

  活動地點:__酒店

  參會人數(shù):N人。

  參會人員:公司員工、公司領導、特邀嘉賓

  活動內(nèi)容:總經(jīng)理致辭、文藝匯演、晚宴(詳細流程安排見附表一)

  三、工作分工(詳細分工明細見附表二)

  (一)文案組(負責人:XXX、XXX )成員5名。

  負責主持人形象設計,串詞、祝酒詞起草、審核;

  總經(jīng)理講話稿起草、審核;

  (二)會場布置組(負責人:XX、XXX )成員5名。

  負責設計、聯(lián)系制作年會舞臺背景墻、橫幅、簽名板及各種材料的打印和制作;

  負責鮮花或花籃的采購/租賃;

  現(xiàn)場攝影、DV攝像、照相;

  開場PPT制作,年會期間除節(jié)目音樂外所有音樂搜集。

  負責與酒店工作人員配合調(diào)試功放、燈光、音響、話筒、投影、電腦,并播放年會現(xiàn)場所有節(jié)目伴奏帶及頒獎音樂和進場PPT等;

  會場安全檢查(消防、電源、設備等)。

  (三)節(jié)目組(負責人:XXX XXX )成員5名。

  1、節(jié)目類型:唱歌、舞蹈、小品、話劇(歌舞劇)、魔術、樂器演奏、戲曲、相聲、時裝秀等。

  2、選取節(jié)目規(guī)則:以抽簽的形式,每個部門可抽取2個節(jié)目簽,從中選取一個類型節(jié)目表演。

  3、節(jié)目質(zhì)量標準:若彩排時達不到質(zhì)量要求,須重新編排直到達到要求為止。

  4、節(jié)目彩排時間:1月25日—2月5日每日選抽兩個部門彩排。文藝匯演節(jié)目內(nèi)容的要求是“以客戶為中心,以奮斗者為本”。節(jié)目組負責人具體工作如下:

  負責完成對所有節(jié)目的排練、設計、篩選及后期的彩排工作;

  負責節(jié)目的編排及演出的順序和流程銜接;

  負責聯(lián)系租用或購買節(jié)目所需的服裝道具和主持人、演職人員的化妝等;

  負責小游戲的提供、抽獎獎項設置等;

  負責安排文藝節(jié)目評委及獎項設置;

  負責確定頒獎人員。

  (四) 迎賓組/禮儀組 (負責人:XXX )成員5-6名。

  年會進場入口處迎接嘉賓,并引領入座;

  負責嘉賓、參會人員的簽,并發(fā)放年會禮品(做好登記);

  負責配合抽獎獎品、文藝表演獎品的發(fā)放;

  負責年會過程中放禮炮。

  (五) 后勤組 (負責人:XXX )成員5名。

  負責活動所需的禮品、獎品、紀念品、食品及其他年會所需物品的購買、準備、保管及發(fā)放;

  負責與酒店工作人員的溝通、協(xié)調(diào)工作。

  四、活動費用預算(具體費用分配由各項目負責人自行安排)

  五、相關注意事項

  (一)活動前

  年會開始前,年會籌備小組成員必須確保每人持有一份“年會流程具體執(zhí)行方案”。

  在年會開始前30分鐘,必須對所有年會所需要用到的設備進行調(diào)試、檢查。

  確保年會場地布置,所需物資、參會人員、表演人員全部到位。

  (二)活動中

  對工作人員進行明確的分工,每項工作都必須責任到人,保持手機的開通(統(tǒng)一設置振動)便于及時聯(lián)絡。

  一場活動的順利進行需要各個方面的配合,更需要對現(xiàn)場環(huán)節(jié)的控制及管理。對于演出的催場候場,舞臺上的道具提供,對于整體活動的節(jié)奏的把握都是非常重要的。(三)活動后

  年會后期的紀念視頻制作、發(fā)放(由行政人事部部制作DVD,行政人事部部統(tǒng)一發(fā)放,每人一張)

  年會照片的收集及保存;

  年會總結(jié)。

  辭舊迎新之際,為展現(xiàn)公司日新月異、蓬勃發(fā)展的良好風貌,增進友誼、增強凝聚力,公司將舉辦20_年度總結(jié)表彰暨20_年迎新年會,以此來答謝各位員工一年來辛勤的工作與默默付出。

  一、年會主題:

  20_年度總結(jié)表彰暨20_年迎新年會

  二、年會時間:(時間待定)

  (1)年會策劃及準備期(年月日至月日):

  本階段主要完成年會方案策劃、通知發(fā)布。

  (2)年會協(xié)調(diào)及進展期(年月日至月日):

  本階段主要完成安排表、音響確定、物品購買。

  (3)年會倒計時期(年月日):

  本階段主要完成禮儀小姐、主持人、節(jié)目單等全過程確定。

  (4)年會正式演出時間:年月日

  (5)三、年會地點:(待定)

  四、年會目的:

  (1)對20_年公司發(fā)展成績總結(jié),以及制定20_年公司總體規(guī)劃,包括新年度計劃、方向、目標等。

  (2)加強員工之間的交流,增強團隊協(xié)助的意識,提升公司的綜合競爭能力。

  (3)表彰優(yōu)秀,通過獎勵方式,調(diào)動員工積極性,鼓勵大家在新的一年,工作都有出色的表現(xiàn)。

  (4)豐富員工生活,答謝全體員工一年以來付出的辛勤努力。

  (5)讓員工充分的展現(xiàn)自我,在年會的過程中認知自我及對企業(yè)大家庭的認同感。

  (6)加強領導與員工之間的互動,讓我們在同一舞臺共同交流、聯(lián)歡。

  五、參會人員:(待定)

  公司全體人員,約人左右。參會人員:

  六、年會設置獎項:(待定)

  七、年會預算

  八、年會分工及時間進度

  九、年會流程


發(fā)布者:歪瑞谷的

最新中文2023在线播放,国语剧情ckplayer麻豆,亚洲日韩国产高清mp4,偷柏自拍亚洲综合在线图区,日本好好热在视频线免费观看,2022香蕉在线观看免费
约成熟少妇还在哺乳期中出| 丁香婷婷六月综合色啪| 最新一本久到2019线观看| 亚洲自拍欧美卡通另类p| 偷自视频区视频2025| 美女又色又爽的在线视频| 一本之道中文日本高清视频| 色偷偷亚洲男人的天堂2024| 男女18一级大黄毛片视频| 亚洲最大无码成人网站4438| 2022nv天堂网东京| 国产午夜亚洲精品不卡| 一个色综合高清在线观看| 全程露脸偷拍熟女视频| 日韩一级毛一欧美一级| 久久青青草原亚洲A∨无码| 2022亚洲а∨天堂在线| 日本不良网站大全在线观看| 欧美黑人巨大高清秒播| 超碰国产亚洲人人999| 东京热tokyo无码全集| 美女裸体色诱视频网站| 无码人妻加勒比中文字幕| qyl极品盛宴在线视频| 国产男同互吃裸体视频| 尤物福利视频资源一区| 久久久中文无码2025| yy6080影院理论无码| 中文字幕无码新卒采用记录| 稀缺资源免费视频一区| 又黑又大又深又爽视频| 伊人婷婷色香五月综合缴缴情| 95福利视频社区看一分钟 | 日韩成人乱码字幕第一页| 2021年最新毛片免费网站下载| 自拍AV在线观看精品免费乱| yellow中文字幕官网2020最新| 猫咪2025社区进口| 国产制服丝袜美女精品| 一区二区三区高清av专区| 日本免费高清DⅤD一夲道| 欧美性受888888| 亚洲日韩偷拍偷拍aq| 高潮搐痉挛潮喷AV在线观看| 影音先锋人av资源站| 免费吻胸抓胸激烈免费网站| 56prom精品视频| 午夜福利男女免费观看| 五月丁香缴情o深爱五月天 | 亚洲AV日韩成人无码| 激情综合红五月丁五香| 2019精品国产不卡在线观看 | 亚洲AV手机在线观看萌白酱| 亚洲阿v天堂手机2025费| 全程记录刚认识的极品嫩模在线| 2021Av天堂在线视频精品看| 国产成人无码的免费视频播放| 最爽最刺激十八禁视频| 久久久久美女热播主播| 天堂aⅴ日韩欧美国产| 第九色区在线观看免费| 最新国产久免费视频在线观看| 伊人久久大香线蕉影院95| 2020小明永久免费台台湾| 无翼漫全彩无遮拦h下拉| 亚洲无线观看国产2020高青vr | 女人18水真多免费播放| 4K岛国无码HEYZO痴汉| 影音先锋人av资源站| 最新韩国r剧2025在线观看| 女人与公拘交的视频A片| 网红三级网站在线观看| 人妻AV中文系列一区八区| 中文字幕在线2025一二三| 女人与公拘交的视频A片| 欧美亚洲综合日韩精品区| 天天AV天天爽免费观看| 欧美成人国产精美视频| 日本h彩色无遮挡全彩免费| 高清一级视频在线观看| 古典武侠欧美亚洲综合| 国产精品亚洲自在线播放页码| 丁香五月天婷婷在线网址| 欧美日韩2020中文字| 日韩欧美亚洲中文乱码| 2020国产手机小视频| 老司机精品福利视频在线观看| 日韩在线DVD不卡视频| 欧美在线中文日韩视频一区| 亚洲第一页码2025| 清纯唯美亚洲综合首页| 国产对白不带套原创精品毛片| 欧美亚洲日韩国产电影| 无敌影院在线观看视频完整版| 国产人成无码不卡视频| 最新一本久到2019线观看| 久久双飞两少妇国语对白| 最近更新中文字幕2024| 琳琅导航97视频各大网站| 白丝长筒袜被疯狂输出| 国产成人精品久久亚洲高清不卡| 大香伊蕉国产2023最新视频| 偷偷鲁2024在线播放影| 欧美性视频九九色播电影| 先锋影视三级中文字幕大全| 另类图片专区亚洲影音先锋| 日韩vs亚洲vs欧美| 2022国产在线精品19年| 2019最新国产资源亚洲国内| 在线成本l人视频动漫日本| 在线a亚洲v天堂网2021无码| 日本熟妇japanes高潮| 欧美亚洲卡通精品动漫| 五福影院免费视频在线| 4K岛国无码HEYZO痴汉| 2019年国产在线视频| 2021最新韩国理论三级| 久久综合dⅴd色鬼一本到88| 免费观看视频一线免费| 亚洲丁香忽略第18禁| 午夜福利1000集2022年直播| 6080yy在线A片无码观看| 欧美激情1区2区在线播放| 台湾自拍街区亚洲综合| 青青青在线观看国产大片| 最新婬乱小说午夜视频| 美女扒开下面无遮挡免费视频 | 亚洲自偷自拍图片区2008| 国产午夜羞羞的小视频在线| 国产女人高潮叫床声在线观看 | 欧美成人观看免费全部完| 网曝门福利事件在线观看| 影音先锋男人资源网站网址| 欧美偷窥清沌综合图区| 2019亚洲欧美大综合| 亚洲一级一中文字暮2023| 大香线蕉伊人精品超碰九九| 亚洲AV日韩八Av中文| 丁香五月小说另类图片亚洲| 新疆美女毛片在线视频| 日韩污污高清AV一区| 欧美老肥妇多毛XXXXX| 亚洲中文字幕无码久久2020| 2025年男人国产精品| 自拍AV在线观看精品免费乱| 2021韩国理论免费久久| 2023美女视频黄频大全视频| 国产又色又爽又黄的视频app | 日韩无砖专区2020免费| 2021国自产一区二区在线播放| 波多野结衣18部无码中文| 欧美日韩国产成人的视频| 最新中文字幕乱码2024更新| 日韩欧美2020中文字幕| 2020年在线高清理论片午夜网站| 91不卡在线精品国产| 一收费级毛片不69影院| 亚洲另类图片小说专区| 日本狂喷奶水在线播放212| 大保健国产国语对白视频| 老司机福利电影网你懂的| 2019午夜三级网站理论| 2025日韩毛片免费播放| 2021午夜福利电影街| 日本va天堂va在线观看| japanese中国亚洲精品| 哺乳期无码专区在线观看 | 日韩天天做夜夜拍视频| 澳门四虎高清视频在线观看| 2021影音先锋最新资源网| 2023最新毛片手机免费观看| 日本狂喷奶水在线播放212| 亚洲熟妇自偷自拍天堂| 美国免费youtube性欧美| 图片区偷拍区小说区通俗易懂| 亚洲欧美另类在线图片区2023| 制服丝袜网站综合10页| 制服丝袜中文丝袜点击进入| 2021最新国产不卡免费| 韩国偷自视频区视频真实| 一品道门AV在线观看| 人妻无码中文字幕专区| 国产网红深夜福利免费| 免费无遮挡无码视频偷拍| 亚洲欧洲另类制服二区丝袜| 制服丝袜中文丝袜点击进入| 日本一级aa大片免费视频 | 影音先锋2021AⅤ资源无码| 国产丝裤袜人妖张思妮| 兔女郎电影网新先锋影院| 亚洲乱亚洲乱妇在线另类| 欧美高跟鞋一区二区视频| 国产高清不卡你懂的麻豆| 2020亚洲中文字幕在线第二页| 中文字幕影视先锋电影无码 | 阿部栞菜手机在线播放| 2021最新内地偷拍视频| clsq最新地址一二三2025| 成人看免费大片在线观看视频| 日韩在线DVD不卡视频| luluse噜噜色老司机| 偷偷要色偷偷aⅴ视频| 精品水滴360情侣偷拍jk| 亚洲日韩一页人第一页| 2021最新国产不卡免费| 藏经阁AV无码综合亚洲AV| 2024无码新人青木美香| 老湿福利免费观看体验区| 不卡乱辈伦在线看中文字幕| 老鸭窝日韩一级特黄大片| 日本一区高清更新三区| 秋霞五月色综合缴情综合| 最近好看视频2019中文字幕| 日本不卡一二三区2020| 下一篇熟妇自拍20p| 男女18一级大黄毛片视频 | 98超碰人人与人欧美| 在线观看午夜小电影你懂的| 乱子伦一级A片免费看中文字幕| 亚洲欧洲另类制服二区丝袜| 日本欧美一区二区二区视频免费| heyzo一本久久综合无码| 四虎2022在线观看免费| yellow中文字幕官网2020最新| 日本做暖暖视频试看XO| 2025年最新国产卡在线| 2019网址你懂的免费观看| 日韩国产在线观看2019| 国产网曝在线观看视频| wu无码精品日韩专区| 国产超清不卡DvD免费视频| 老湿机福利免费会员体验区| 国内2022年人妻视频| 欧美一级人妖手机在线| 亚洲欧美日韩一区天堂| 2025精品午夜福利在线视频| 深爱激动情网狠狠五月天| 午夜福利AV网体验区| 2025中文字幕免费观看| 2022年免费精在线品视频| 202199精品小视频| 欧美日韩2020中文字| 2021最新国产卡a小说| 乌克兰毛片XXxXX| 国产亚洲欧洲Aγ综合一区| 自拍偷自拍2024视频在线观看| 色老头在线播放在线观看| 性夜影院爽黄a爽免费看APP| 国产最新2020福利片在线看| 最近好看视频2019中文字幕| 午夜福利1000集2023年直播| 中文字幕无码磁力magnet| 人妻蜜与肉第2卷月野定规| 无码人妻丝袜在线视频红杏| 亚洲五月七月丁香缴情| 两男一女免费视频网站| 777奇米影视色888| 秋霞国产手机版在线观看| 24小时更新在线观看| 2025日韩毛片免费播放| 亚洲欧美日韩一区天堂| 国产α片免费观看在线人| 风间由美国宝级换中文字幕| yy4138午夜福利在线| 58prom精品视频在放| 2023最新高清欧美理论| A片免费观看AAAAA| 欧美在线交性群欧美视频| 人妻无码中文字幕专区| 日本成本人三级观看2024| 四虎国产成人免费观看| 亚洲AV日韩综合一区久热| 粉嫩JK自慰私人玩物| 97人人模人人爽人人喊免费| 潦草影视最新2024福利| 欧美嫩嫩嫩嫩13p下一篇| 2022国产在线a天堂| 日韩中文无码一区二区三区| 金8天国欧美久久中文| 久久2022国产一本高清| 漂亮的大学生三级播放| 福利二区三区刺激最新| av波多野结衣和上司的七天 | 亚洲中文字慕日产2023| 爆乳美女午夜福利在线视频| 潦草影视无码福利片2025| 亚洲中文字慕日产2023| 国产精品原创巨作AV麻豆| 无限在线观看手机视频| youjⅰzz国产在线观看| 裸体美女的尿口无遮挡物| 亚洲精品美女久久久网站| 日韩精选开放90后四虎| 新疆美女毛片在线视频| 亚洲自偷白偷图片图库| 亚洲男人的天堂网2020| 2019年中文字幕高清在线| 2024日韩无砖专区中文字| 2022精品国产品免费观看| 亚洲图揄拍自拍色综合| 2022久久国自产拍精品| 2024天堂网最新地址| 97中文字幕在线视频| 藏经阁AV无码综合亚洲AV| 寂寞少妇做SPA按摩无码| 尤物福利视频资源一区| 深夜福利老湿机在线看| 清纯唯美亚洲综合首页| 男女过程很爽在线观看| 中文字幕在线精品2017| 试看成人120秒做受| 影音先锋永久资源网站| 精品亚洲中文东京热不卡| 2021年国产精品看视频| 男男高肉H视频动漫无码网址| 制服丝袜中文丝袜点击进入| 男女18一级大黄毛片视频| 国产不卡不去二三区2021| 国产自产在线A级毛片| 亚洲精品美女久久久网站| 天狼一级毛片免费视频| 寂寞熟女浴室自慰15P| 国语自产拍在线观看一区| 东北熟妇粗暴普通话对白视频 | 羞羞午夜男女大片爽爽爽| 夜夜躁日日躁狠狠官网| 亚洲AV日韩综合一区久热| 国产一级毛卡片免费AA真人| 2025国自产一区二区在线播放 | 人妻AV中文系列一区八区| 2023国产高清视频| 音羽文子JUY570在线播放| heyzo一本久久综合无码| 国产午夜羞羞的小视频在线| 766settpwww色午夜comr日本| av小说影音先锋少妇| 图片区文字区视频区中文字幕| 一区二区三区高清av专区| 亚洲欧美另类在线图片区2023| 亚洲AV日韩八Av中文| 兔女郎被啪带声音视频| 国产美女爽到喷水的视频| 国产亚洲第一午夜福利合集| 99久久99久久精品免费看| 亚洲国产日韩欧美网曝香港| 日本一浪免费高清视频| 2020最好看的中文字幕免费看| 两男一女免费视频网站| 下一篇熟妇自拍20p| 一级做人c免费正版2021| 中文自拍图片欧洲另类网| 天天透天天爱天天天爱天天| 豆豆色先锋xfplay色资源网站 | 亚洲中文字慕日产2023| 日本一本到一区二区在线| 四虎2023最新免费观看地址| 免费观看十八禁裸体直播| 试看成人120秒做受| 秋霞五月色综合缴情综合| 影音先锋另类资源站中文字幕| 偷拍中年女人偷人的视频| 全程露脸偷拍熟女视频| 567丁香婷婷狠狠爱| 五月丁香缴情o深爱五月天| 熟女少妇影音先锋第五页| 给个可以看AV的网站网址| 伊人久久综合热线大杳蕉| 东京热视频在线播放视频| 台湾自拍街区亚洲综合| 每日更新188dvd电影| 开心五月之深爱六月婷婷| 清纯牛仔裤美女酒店啪啪| 2020国产亚洲欧洲在线| 亚洲AV日韩成人无码| 天堂亚洲2021在线观看| 影音先锋人av资源站| 男人最新2023AV天堂| 开心五月之深爱六月婷婷| 突击自宅人妻搭讪中文字幕 | 国产农村女人在线播放| youjⅰzz国产在线观看| 亚洲五月七月丁香缴情| 亚洲A∨之男人的天堂| 哺乳期无码专区在线观看| 2020最新国产免费不卡| 2019精品国产不卡在线观看| 男女啪啪激烈高潮喷出gif免费| 2020国产在线精品19年| 曰韩aⅴ少妇大胆自拍| 手机无码线在线视频播放| 亚洲自偷自拍图片区2008| 欧美成人中文字幕视频| 日本一本到一区二区在线| 午夜啪啦免费视频观看| 2023亚洲中文字幕在线乱码| 久久狠狠躁免费观看2024| 2021年国产三级有吗| 777奇米影视色888| 4K岛国无码HEYZO痴汉| 影音先锋2022玖玖资源网| 国产亚洲观看手机在线看| 丝袜制度日韩中文字幕第1页| 2022中文字字幕国产77页| 中文字幕免费不卡二区| 国产精品99爱免费视频| 全程露脸东北熟妇91| 欧美日韩国产码综合二区| 亚瑟国产第一最新免费| 天天爽夜夜欢免费视频| 超97免费视频在线观看| 大xj中文字幕伊人五月| 亚洲欧美日韩人成一区二区| 3ATV在线播放日韩精品| 影音先锋亚洲资源站网址| free91黑人大战欧美| 夜夜躁日日躁狠狠官网| 国模芳芳150P私拍| 人妻有码中文字幕2021| 2022每曰更新国产精品视频| 秋霞五月色综合缴情综合| 怡春院怡红院在线2022| xart欧美亚洲无在线| 无码中文av一区二区三区| 2023国产精品不卡顿| 1024金沙免费看大片啪啪的| 色先锋在线不卡2025| 色老头在线播放在线观看| 日本免费一区www丝袜腿| 普通话对白国产大学生情侣| 亚洲自拍欧美卡通另类p| 中文字幕精品无码在钱2021| 2018a最新在线看免费观看| 美脚OL在线无码DVD| 2021精品国产剧情免费| 露脸真实国产在线观看| 日韩亚洲AV综合一区| 2019nv手机在线天堂网中文| 免费韩国乱理伦片在线观看2020| ts人妖米兰酒店在线观看| 欧美性受888888| 亚洲人成A片在线观看| 欧美色欧洲免费无线码| 午夜福利AV网体验区| 日韩特黄一级欧美毛片特黄| 久久大香伊蕉影视日韩网| va天堂va影视va亚洲va欧美 | 67149即进入手机版| 日本三级中文字幕旧版电影 | 人妻露出内裤被中出中文字幕| 午夜试看120秒体验区三分钟| 亚洲AⅤ在线男人的天堂| 暖暖视频在线观看免费社区| 亚洲国产第1页日本道影院| 影音先锋中文字幕熟人妻| 狠狠躁夜夜躁人人爽天天古典 | 日本爱乐网这里的只有精品| 国产KTV作爱视频网站| 中文字幕成熟丰满的人妻| 2021亚洲最新偷拍女厕| 国产女人大片免费播放| 苍井空aa在线观看视频2020| 亚洲欧美另类在线图片区2023| 一一本到高清视频在线观看| 中国老太婆一级特黄大片视频| 午夜dJ免费观看视频| 超清乱码中文唯美红杏| 在线看片WWWWXXXX| 欧美性视频网站直接看| 国内精品自线一二三四2023| 女人天堂怡红院2025| 2024年日本在线不卡视频| 久久这里只有精品热在99| 在线精品自在视频观看| 教室啪啪高挑长腿正在播放| 2023天堂女人视频在线观看| 先锋影视三级中文字幕大全| 播五月色五月开心五月网| 一本大道国产一区二区| 中文有码无码人妻在线短视频 | 天堂男人AV手机在线网| 2025秋霞最新福理论利片| 2023影音先锋最新无码资源网| 通野未帆人妻中文字幕不卡| 欧美日韩在线观看国货精品| 2025国产精品自产| 潮喷大痉挛绝顶失禁2| 97国产精品视频免费| 婷婷亚洲综合小说图片| 日韩欧美一文字幕2021| 真人一级毛片直播户外| 中文字幕在线视频不卡无码| 青青草原毛片免费观看| 精品推荐国产AV剧情| 2025年最新国产卡在线| 120分钟真人无码作爱免费视频| 亚洲精品美女久久久网站| 2023年国产理论在线| 日韩在线下载AV一区| 中日韩国极品内精品视频| 久久精品影院被窝影院| 中国一级特黄大片AV| 秋霞国产手机版在线观看| yy6080新视觉在线理论| 日韩精品第1页在线观看| 无码中文av一区二区三区| 四虎2022在线观看免费| 东京热无码视频免费二区三区| 天堂在线观看2023免费| 免费αv一区二区三区| 288288dy电影在线观看| 香蕉啪视频在线观看视频久| 天天看高清在线云影院| 在线高清mv视频国产| 一本到2023高清不卡dvd| 伊人久久大香线蕉影院95| 束缚自偷自拍另类图片| 国产在线拍揄自揄视频菠萝| 天堂网2020在线观看手机| 202199精品小视频| 色噜噜2022国产在线| 日本欧美一区二区二区视频免费| 偷拍视频一区二区三区| 乱码中字芒果视频官网2024| 精品人妻久久久久久888| 国产专区青青青在线视频| 日韩aV在线观看免费| 2020国产亚洲欧洲在线| yeluba在线观看| 2022年A片一级视频| 欧美巨大性爽性爽巨大| 羞羞答答福利精品视频| 久久精品国产72国产精| 国产欧美在线观看网址| 日本熟妇japanes高潮| 乱子伦一级A片免费看中文字幕| 亚洲五月色婷婷在线观看| 综合图区亚洲白拍在线| 综合亚洲日韩久久中文字幕 | 青春娱乐盛宴视频分类97| 91国产在线精品无码| 在线亚洲精品国产二区欧美| 性freesexvideo中国| 日本恶无翼乌色系军团| 2021年在线高清理论片午夜网站| 日本恶无翼乌色系军团| 韩国偷自视频区视频真实| 五月丁香六月激情在线欧美| 日韩国产在线观看2020| 国产超级微拍导航福利| 国产超级微拍导航福利| 很爽很黄很裸乳躺视频| 佐佐木明希AV片在线观看| 刺激黄页网站在线观看| 天堂网2020在线观看手机| 国产AV无码天堂一区| 2023爆乳女神私人玩物在线视频| 中文有码无码人妻在线短视频| 欧美成a人v在线观看| 巨胸喷奶水视频www| 暖暖视频免费视频在线观看| 99久久精品国产熟女| 国产精品丝袜美腿在线| 免费观看黃色a一级视频77788| 国产成人露脸国语对白| 2021国产精品不卡在线| 2022国产精产品在线不卡| 2019nv手机在线天堂网中文| 欧美vA日韩VA亚洲vA| 欧美高清ⅴ之欧美另类| 脱美女的内裤高潮喷水gif| 河南少妇凸BBwBBw| 2025国产成人精品久久| 精品人妻久久久久久888| 日本成年奭片免费观看午夜| 东京热2012大交乱| 潦草影视无码福利片2025 | 91最新网站2020| 2023午夜福利在线60集观看| 精品自拍制服丝袜视频| 2020精品国产不卡国语| 2019网址你懂的免费观看| 全球第一中文av网站| 超碰国产亚洲人人999| 中国女明星视频黄网站| 国产专区第一页在线观看| 久久资源网影音先锋中文字幕| 2022年免费精在线品视频| 亚洲成色在线综合网站2024| 开心激情四房播播五月天动漫| 日韩大尺度免一级毛片| 在线看午夜福利片国产| 曰韩aⅴ少妇大胆自拍| 128tv在线观看午夜福利| 91po超清在线观看| 青娱视觉盛宴免费国产在线| 约成熟少妇还在哺乳期中出| 国产又色又爽又黄的视频在线| 2017www白色台湾永久区| 2021国产大陆天天弄影院| 2024最新国产不卡在线app| 男人最新2023AV天堂| 老鸭窝日韩一级特黄大片| 精品亚洲中文东京热不卡| 2021最新热播福利视频| 辻井穗香51AV高清在线| 2025年最新美女厕所视频| 一本大道国产一区二区| 80电影网天堂三级理论| 7m凹凸视频2024最新国产| 2023天天拍天天看| 国产一区国产二区亚洲精选| 国产制服丝袜swag无码| 日韩区无码网站视频2024| 中文字字幕一本岛道在免费线观看| 国产JizzJizz麻豆全部免费| 2022亚洲精品国产自在现线| 2024无码新人青木美香| 男女做羞羞午夜视频播放| 亚洲伊人久久综合图片| 91中文字幕永久在线| 影音先锋2023AⅤ资源无码 | 日本妇人成熟A片高潮| 2025年国内超碰啪啪自拍| 日本一浪免费高清视频| 2023国产免费网站看V片| 国产第一区亚洲二区三区| 2020国产精品不卡在线| 青青国产视在线播放观看| 国产会所大保健培训03| 毛片一卡二卡三卡四卡| 亚洲欧洲日韩国产综合电影| 320lu自拍第一页视频| 2022最新韩国理论三级推荐| 18禁网站入口点击进入免费| 日本V片手机在线观看| 999国内免费精品视频| 老司机你懂的视频影院免费| 女人天堂怡红院2025| 九豹影院手机在线观看| 第九色区在线观看免费| 97中文字幕在线视频| 寂寞熟女浴室自慰15P| 2019国产亚洲欧洲在线| 亚洲阿v天堂2025无码| 欧美日韩在线观看国货精品| 中文字幕字幕乱泡泡浴| 欧美性视频九九色播电影| 精品国产薄丝高跟在线| 东凛在线精品视频免费观看| 日本高清一区二区免费2025| 97自拍上传视频免费观看| 爆乳三级在线观看播放| 下一篇熟妇自拍20p| 337p粉嫩胞人体高清视频| 亚洲国产欧美苍井空人成在线| 亚洲乱亚洲乱妇在线另类| 欧美偷窥清纯综合图区动图| 最好看的2022中文字幕国语版| 2023无码专区人妻系列日韩欧| 日韩中文无码一区二区三区| 亚洲精品美女久久久网站| 四虎最新免费2022观看| 中国男男Gay18自慰网站| 久久双飞两少妇国语对白| 91不卡在线精品国产| 成本人A片3D动漫在线观看| 两男一女免费视频网站| 日韩东京热无码AV一区| 国产2024最新视频公开| 日韩2022中文字幕无线乱码| 18禁止观看强视频在线| 日本高清不卡不码视频| 亚洲第一页码2025| 91精品国产福利在线观看| 综合图区亚洲白拍在线| 狠狠色丁香久久综合五月| 最中文字幕2019国语在线| 国产成人尤物精品一区| 无码一卡2卡三卡4卡| 美女又色又爽的在线视频| AⅤ日韩AV手机在线观看| 6080新觉伦国产午夜日本| 最新2020一区二区免费播放 | 久久婷婷午色综合夜啪| 久久综合九色综合色第八色| 各种福利午夜福利电影| 天海翼ipx537中出中文字幕| 四虎视频在线观看高清| 2024外国看片w网址黄| 激情都市武侠古典校园另类| 一级A片视频在线观看2022年| 2024最新中文字幕一区欧美| 亚洲国产在欧美在线看片| 先锋影视深爱五月深爱影视| 影音先锋2023AⅤ资源无码| 日本大香伊一区二区三区 | 猫咪2025社区进口| 大菠萝免费福利视频大全| 毛片一卡二卡三卡四卡| 无码人妻丝袜在线视频红杏| 久久久国产99久久国产久首页| 国产高清不卡你懂的麻豆| 2021亚洲日韩精品高清在线| 欧美国产日产综合图区| 国产最新2020福利片在线看| 另类图片专区亚洲影音先锋| 亚洲伊人久久综合图片| 色狠狠久久av五月丁香东京| 教室啪啪高挑长腿正在播放| 欧美激情VA在线视频| AV在线观看国产剧情演绎| 大炕上的肉体交换视频| 当众露出系列的av番号| 国产网友愉拍精品视频手机| yy6080伦女2022无弹窗| 日本中文字幕DVD高清| 四虎1515HH免费大炮社区| 极品柚木喷水在线观看| 99热这里只有精品四虎| 影音先锋全部资源网站| 亚洲日本欧美国日韩ay| 欧美偷窥清纯综合图区动图| 2020最新国产免费不卡| 一级a做片免费观看2025噜噜| 亚洲男人的天堂2020在线| 成人福利吾爱导航第一站 | 最新国产在线观看第页| 黄床大片30分钟免费国产精品| 2025年最新美女厕所视频| 全程露脸偷拍熟女视频| 国产洗浴中心三级播放| 性中国少妇熟妇XXXX| 国语自产免费精品视频在| 2019网址你懂的免费观看| 在线看片WWWWXXXX| 大xj中文字幕伊人五月| 亚洲欧美日韩综合在线一区二区 | 免费漫画的看3d黄漫网站| 羽田真理无码中出在线观看| 2022亚洲а∨天堂在线| 成本人A片3D动漫在线观看| 通勤电车丝袜OL中文字幕| 免费视频在线播放2022| 2025精品中文字字幕在线不卡| 国产女同疯狂摩擦视频| 极品柚木喷水在线观看| 日韩在线下载AV一区| yy4138午夜福利在线| 亚洲欧洲2022ⅴ天堂| 2023男人最爱看的网站| 先锋影视深爱五月深爱影视| 野花论坛高清中文字幕| 7m凹凸视频2020最新国产| 欧美一级a人与一A片| 成年女人视频在线播放| 欧美日韩在线观看国货精品| 不卡中文字幕中文无码| 2021日日摸夜夜添夜夜添| 91大闸蟹最新出品国产式 | 18禁在线永久免费观看| 最新国产在线观看第页| 手机看片自拍自拍欧美日韩| 亚洲自偷白偷图片图库| 啦啦啦免费视频高清在线观看| 2023最新精品国产| 婷婷丁香五月天综合东京热| 2023天堂女人视频在线观看| 亚洲日韩偷拍偷拍aq| 精品国产卡通动漫1页| 97人人模人人爽人人喊免费| 制服小说欧美校园另类图片| 日本在线高清毛片不卡视频| 中文字幕影视先锋电影无码| 亚洲AV无码片区一区二区三区| 2021最新内地偷拍视频| 2022国产情侣真实露脸在线| 日本一本二本三区2025免费| 2024天天爱天天做中文| 久荜中文字幕嘿嘿无码| 在线a亚洲v天堂网2021无码| 大香伊蕉国产2023最新视频| 国产会所大保健培训03| 国产不卡不去二三区2021| 欧美日韩亚洲2020| 六十路息与子在线播放| 2020在线观看视频a| 亚洲爆乳精品国产爆乳| 日韩1024手机看片你懂的在线| 最新2024天天亲夜夜躁喷水 | 最新2025天天亲夜夜躁喷水| 在线成本l人视频动漫日本| 国产亚洲第一午夜福利合集| 最新2023天天亲夜夜躁喷水| 岛国无码无禁AV在线观看| 韩国推油按摩一级毛片| 影音先锋在线免视频费观看| 欧美vA日韩VA亚洲vA| 国产超清不卡DvD免费视频| 2025国产成人精品福利网站| 有人有片资源吗在线观看| 最新日本一本免费一二三区| 日本亚洲欧美香蕉高清视| 国产胸大乳大美女在线观看| 国内A级毛片高清免费视频| 老熟风间由美456在线观看| caopern在线视频国产| yy4138午夜福利在线| 久热中文字幕伊人超碰| 2022年最好看无码中文字字幕| 日韩无矿砖专区2022| 2019一本久道在线观看视频 | 亚洲精品色无码AV试看| 2022年国内在线精品视频| 2020国产高清在线视频| 高清亚洲日韩欧洲不卡在线| 欧美性视频九九色播电影| 一本岛道在无码免费线观看| 樱桃视频成人性404| 欧美在线成人A片视频| 少妇人妻中文av网址| 青春娱乐盛宴视频分类97| 兰桂坊精品视频在线观看| 2022最新韩国理论三级推荐| 音羽文子JUY570在线播放| 国内自拍视频在线二区| 3ATV在线播放日韩精品| 玉足榨踩精华视频网站| 2021最新国产不卡免费| 2024最新国产不卡在线app| 丝袜美腿自慰网站进入| 亚洲A∨之男人的天堂| 免费视频在线播放2022| 91学院派女神刺激厕所在线观看| 中国一级特黄大片AV| 999自偷自拍日韩亚洲| 128tv在线观看午夜福利| 2023最新精品国产| 2022四虎永久在线观看| 青青青国产依人在线播放2025| 天堂男人AV手机在线网| 567丁香婷婷狠狠爱| 白丝扒开萌白酱喷水高潮| 青青草原毛片免费观看| 久久久国产99久久国产久首页| 2024国产麻豆剧传媒招聘| 日本免费一区www丝袜腿| 清纯唯美中文综合亚洲第一页| 另类图片专区亚洲影音先锋| 午夜福利不卡片在线视频2022| 韩国中文字幕日产乱码| 日本三级在线观看十八禁| 青青青在线观看国产大片| 影音先锋人av资源站| 2025最新国产在线视频不卡| 欧美一级高潮片在线观看| 日韩人妻潮喷AV大乳| 伊人久久综合热线大杳蕉| ts人妖米兰酒店在线观看| 中文字幕无码特级喂奶| 2022年男人国产精品| 国产剧情黄页在线观看| 免费无码黄动漫在线观看老师| 一级a看片2023免费观看| 国产成人精品1沈娜娜| 日本2023一区二区直播| 中文字幕精品无码在钱2021| 国产又黄又刺激的国语| 美女福利私人网站免费看| 超碰国语对白97自拍| 766settpwww色午夜comr日本| 开心丁五香月婷亚洲综人网| 在线无码zuoswag| 又色又爽视频香蕉网络| 久久久中文无码2025| 天天看高清在线云影院| 大香伊蕉在人线国产动画| 2019国精品产在线不卡| 2023亚洲а∨天堂在线观看| 2025精品午夜福利在线视频| 乱子伦一级A片免费看中文字幕| 2021最新国产卡a小说| 免费youyou视频| 亚洲乱妞亚洲乱18p| 2012最新中文字幕| 动漫无码看免费大片在线| 91国内精品自线在拍2020 | 2023年欧美最新一级A片视频| 色偷偷亚洲男人的天堂2024| 2025精品国产午夜福利观看| 2022国产不卡视频在线观看| 欧美日韩国产成人的视频| 天海翼综合AV在线天堂| 高清国产在线观看不卡| 免费视频影视大全2019| 好吊色视频988gaocom| 在线精品国产2025| 免费视频爱爱太爽了激| 清纯唯美亚洲综合首页| 亚洲国产日韩欧美网曝香港| 波多野结衣18部无码中文| 2023亚洲а∨天堂在线观看| 2023破女视频午夜影视| 2023最新精品国产| 2021最新热播福利视频| tobu8日本免费图片| 动漫无码看免费大片在线| 无码一卡2卡三卡4卡| 2025最新国产在线视频不卡| 不卡中文字幕中文无码| 亚洲精品揄拍自拍首页一| 亚洲а∨天堂久章草2022| 影音先锋亚洲资源站网址| 先锋影视深爱五月深爱影视| 狠狠人妻精品久久久久久久| 免费无码中文字幕A级毛片69| 日本三级在线观看十八禁| 小仙女丝袜美腿自慰呻吟| 天美传媒tm0037在线观看| 色噜噜2020年最新综合| 开心网五月色婷婷在线| 91大神一手调教可爱| 五月丁香缴情o深爱五月天 | 日本va天堂va在线观看| 女高中生AV在线播放| 2020新久久精品免费播放器| 2025精品国产午夜福利观看| 河南少妇凸BBwBBw| 欧美在线交性群欧美视频| 一本大道香蕉大无线75| 午夜A片无码100集免费看| 免费无码Av片在线观看网站| 偷拍自亚洲色制服无码| 456大乳女在线播放| 男女做羞羞午夜视频播放| 手机看片1024日韩2024免费| 2020国自产拍精品网站ⅤR| 四房五月天4p变态性| 99久久99久久精品免费看| 网红三级网站在线观看| 日本老熟妇video| 精品自拍制服丝袜视频| 国产α片免费观看在线人| 琳琅导航97视频各大网站| 5858s最新地址免费| 野花论坛高清中文字幕| 波多野结衣丝袜紧身裙在线| 日本2025一级视频在线观看| ckplayer国内自拍2021| 全程露脸偷拍熟女视频| 欧美熟妇丰满XXXXX裸体艺术| 影音先锋2018最新资源| 1000部东北熟女毛茸茸| 亚洲国产第1页日本道影院| 2025年最新美女厕所视频| 2021中文字字幕手机在线不卡| 综合图片亚洲网友白拍| 国产粉嫩95后14p无码中出| 风间由美国宝级换中文字幕| miya午夜色大片在线观看免费| 五月天亚洲综合在线电影| 天堂男人AV手机在线网| 成年免费A级毛片老王影院| 乳荡欲动漫全集在线播放| 影音先锋男人资源网站网址| 手机免费观看ⅴA毛片| 欧美日韩在线视频一区| 2023日本一道高清国产不卡| 日韩囗交在线视频免费| AV户外震蛋在线观看| 亚洲五月色婷婷在线观看| 天堂在线观看2023免费| 2025秋霞最新福理论利片| 在线播放一区二区三区Av| 特黄四级人牲片在线观看| 爆乳三级在线观看播放| 影音先锋中文字幕在线看| 啪啪先锋影音网站下载| 7777欧美成人网站| 2021中文字幕制服中文| 2023年国产精品自线在拍| 无码不卡国产精品无码不卡| 色先锋在线不卡2025| 亚洲在av人极品无码网站| 欧美videos粗暴变态| 先锋影视三级中文字幕大全| 亚洲精品美女久久久网站| 天天影视网亚洲综合网| 精品水滴360情侣偷拍jk| 四虎在线2024免费观看| 香蕉国产在免费线视频观看| 最新国产久免费视频在线观看| 2022国产精产品在线不卡| 好吊色haodiaose在线| 91caoporm超频在线公开| 亚洲乱妞亚洲乱18p| 老湿机福利免费会员体验区| 国产超级微拍导航福利| 亚洲另类图片小说专区| 一级做人c免费正版2021| 人妻武侠另类卡通动漫| 午夜试看120秒体验区三分钟| 2023最新高清欧美理论| 老司机免费福利午夜入口| 亚洲色大成网站www永久网站 | 2019中文字幕天堂网第34| sss日本免费完整版在线观看| 欧美巨大性爽性爽巨大| 在线高清mv视频国产| 欧美偷窥清沌综合图区| 中文自拍图片欧洲另类网| 日本高清不卡不码视频| 大陆午夜理伦三级2022| 五月丁香缴情o深爱五月天| 亚洲第一Se情在线观看| yy4080一线毛片| 日韩无删减无遮挡免费观看| 2025在线www不卡免费国产| 日韩中文字幕123区| 日韩高清HD中文字幕| 精品国产麻豆一区二区三区| 国产女人大片免费播放| 18禁止观看强视频在线| 2020在线视频播放一本| 女m暴露羞辱调教视频| 2021国产精产品在线不卡| 老女老肥熟国产在线视频| 欧美日韩在线观看不卡播放| 免费看美女被靠到爽的视频| 亚欧乱色国产精品免费九库 | 在线观看图片区小说区| 中国精品无码人妻视频网| 38草区在线观看免费| 台湾佬22色情综合网| 2021影音先锋最新资源网| 2022年男人国产精品| 2024年天天拍天天爱天天吃| 啪啪大香中文字幕无码| 2020精品国产不卡国语| 2025中文字字幕在线不卡| 乱码中字芒果视频官网2024| 日韩精品免费无码专区| 一本大道20分钟视频精品连播| 五月丁香啪啪中文字幕基地| 欧美中文字幕乱码视频| 2021亚洲最新偷拍女厕| 国产在线高清精品嘘嘘| 小说区图片区视频区电影区| 00271俺去啦最新高清优质| 金典日本三级中文字幕| 兔女郎电影网新先锋影院| 58prom精品视频在放| youjⅰzz国产在线观看| 欧美老肥妇多毛XXXXX| 好吊色视频988gaocom| 男女拍拍一级视频免费| 影音先锋掌上啪啪最新| 亚洲欧洲在线偷拍系列| 国产闷骚极品眼镜女在线观看| 亚洲五月七月丁香缴情| 最好看的2025中文字幕国语版| 狠狠色噜噜狠狠狠狠2024 | 露脸真实国产在线观看| 国产jzzzjzzz高清| 日韩欧美2020中文字幕| 一个色综合高清在线观看| 日本免费一区www丝袜腿| 2021国自产一区二区在线播放| 国产KTV作爱视频网站| 影音先锋永久资源网站| 久久综合dⅴd色鬼一本到88| 久久大香伊蕉影视日韩网| WWXXXXX日本高潮喷水| 91色香SXMV最网页版新地址| 5060网午夜免费中文午夜最新| 91色香SXMV最网页版新地址 | 2024国内自拍视频在线观看| 偷柏自拍亚洲综合在线| 天天AV天天爽免费观看| 波多野结衣18部无码中文| 亚洲综合久久无码色噜噜赖水| 日本在线看片中文字幕网| 2019精品午夜福利在线视频| 日韩中文无码一区二区三区| 精品av中文字幕美女黄| 日本一级aa大片免费视频| 东京热视频在线播放视频| 亚洲人成网狼客人网95| 免费漫画的看3d黄漫网站| 日本全黄高清mv在线云播| 亚洲欧美日韩一区天堂| 2019一本久道在线观看视频| 在线看片WWWWXXXX| 在线看片WWWWXXXX| 台湾佬22色情综合网| 俄罗斯少妇性荡欲影院| 在线日韩欧美国产二区| 国内精品自线一二三四2023| 2021国产不卡一区二区| 男人的天堂在线视频a| 青青青在线观看国产大片| 97人人模人人爽人人喊免费| 辻井穗香51AV高清在线| 免费中文字幕不卡视频DVD| 国产亚洲观看手机在线看| 2022久久国自产拍精品| 日韩制服丝袜视频二区| 国产每日更新AV在线| 色偷偷亚洲男人的天堂2024| 国产人成无码不卡视频| 最新中文字幕乱码2024更新| 日本好好热在视频线免费观看| 青青青国产依人在线播放2025| 欧美日韩亚洲2020| 羞羞午夜福利院免费观看| 成人福利吾爱导航第一站| 高潮不断流水呻吟视频| 2021精品国产剧情免费| 美女裸体色诱视频网站| 最稳定AV在线资源网站| 韩国推油按摩一级毛片| 哺乳期无码专区在线观看| 2020在线视频播放一本| 2023天天拍天天看| 亚洲欧美剧日韩在线观看| 日本高清不卡人妻奶水| 不卡你懂事的2019| 久久精品国产72国产精| 2021年国产在线视频| 中字无码日韩欧美另类制服| qyl极品盛宴在线视频| 国产拍偷精品网2020| 国产精品无码日韩欧免费| 琳琅导航97视频各大网站| 怡红院av在免费线观| 最好看的2022中文字幕国语版| 在线成本l人视频动漫69| 2023每曰更新国产精品视频| 天堂亚洲2021在线观看| 秋霞午夜理论片2019年| 久久精品国产72国产精| 成人午夜福利免费视频120秒| 2021最新国产卡a小说| 老司机福利电影网你懂的| 网红押尾成瘾系列白丝在线| 日本一区二区三区中文字幕| xart欧美亚洲无在线| 亚洲AV无码片区一区二区三区| 日韩中文无码一区二区三区| 6080yy在线A片无码观看| 亚洲国产中文不卡在线电影| 色老头在线播放在线观看| 不卡中文字幕中文无码| 2024在线a免费观看| 亚洲日本中文字幕不卡在线 | 特黄特黄日本黄区免费20221| 日本一本到一区二区在线| 中国人看的免费高清视频| 夜色爽爽影院免费视频| 美女扒开腿露出尿口无遮挡| 日韩亚洲制服丝袜中文字幕| 欧美熟妇丰满XXXX| 国产丝裤袜人妖张思妮| 人妻蜜与肉第2卷月野定规| 日本东京热加勒比本道| 亚琴在线影院日韩精品| 2021国产最新在线不卡| tobu8日本免费图片| 2025欧美亚洲综合另类色妞| 国产又色又爽又黄的视频app | 日韩aV在线观看免费| 午夜福利AV网体验区| 四虎在线2024免费观看| 国产精品网曝门陈冠希在线| 性欧美videos高清喷水| 女人天堂怡红院2025| 国产男同互吃裸体视频| 中文字幕在线视频ckplayer| 99热这里只有精品国产免费看| 2022最新国产电影不卡a| 天狼一级毛片免费视频| 伊人婷婷色香五月综合缴缴情| 18禁在线永久免费观看| 成本人A片3D动漫在线观看| 777奇米影视色888| 久久超碰色中文字幕超清| 在绩专区欧美自拍日韩| 日韩动漫丝袜欧美另类| 天天拍一夜夜透2020| 特黄特黄的自慰片免费| 2024日韩无砖专区中文字| 超97免费视频在线观看| 2023男人最爱看的网站| 精品亚洲中文东京热不卡| 性饥渴少妇寂寞难耐视频| 欧美变态口味重另类首页| 女高中生AV在线播放| 影音先锋每日最新资源2023| 日本乱人伦一级在线观看| 2024最新中文字幕一区欧美| 2022国产成人精品视频首页| 亚洲2023一区二区三区四区五区 | 欧美脚交视频免费摇播放| 男女啪啪激烈高潮喷出gif免费| 久久精品影院被窝影院| 18禁止观看强视频在线| 男人的天堂2022网在线| 两男一女免费视频网站| 女m暴露羞辱调教视频| 中文字幕2018年最新中字版| 2020国产手机小视频| 日韩码中文字幕在线视频| 国产网友愉拍精品视频手机| 一道久在线无码加勒比不卡| 极品柚木喷水在线观看| 俄罗斯少妇性荡欲影院| 日本V中文不卡在线观看| 665566综合网日韩乱码在线| 2023在线天堂免费视频| 欧美成人免费观看网站| 中文字幕在线精品2021| 2023破女视频午夜影视| 二本大道香蕉中文在线视频| 2022精品国产品免费观看| 先锋影音在线看无码电影| 无遮高潮国产免费观看抖音| 高清国产在线观看不卡| 2022久久国产美女精品久久| 中文字字幕乱码视频高清| 男女激情到喷水的视频| 特黄特黄日本黄区免费20181| 欧美成人毛片无码国语| 2025国产精品自产| caoprom超碰禁止进入| 亚洲图北条麻妃150p| 午夜理论片日本2022理论| 伊人成综合网开心五月丁香五| 日韩亚洲AV综合一区| 无码AV不卡在线看DVD| 一本大道国产一区二区| 欧美高清ⅴ之欧美另类| ckplayer国内自拍2021| 97久久超碰中文字幕潮| 啦啦啦免费视频高清在线观看| 日韩综合无码一区二区| 伊人婷婷色香五月综合缴缴情| 免费韩国乱理伦片在线观看2020| 2019在线a免费观看| 秋霞五月色综合缴情综合| 欧美特级限制片2022太大了| 亚洲自偷白偷图片图库| 80电影网天堂三级理论| 91国产在线精品无码| 亚洲人成综合分区一区| 能看全部av的网站或软件| 加勒比西川结衣邻人妻| 2022年国内在线精品视频| 小仙女丝袜美腿自慰呻吟| 亚洲精品自在在线观看| 精品国产高清在线看国产| 不卡1区2区3区免费| 亚洲中文波霸中文字幕| 在线观看亚洲人成网站| 日本高清不卡人妻奶水| 中文字幕久本草永久免费| 夜夜躁日日躁狠狠官网| 男女做羞羞午夜视频播放| 亚洲欧美日韩一区天堂| 2020中文字幕二页| 男人的天堂MV在线播放2023| 极品柚木喷水在线观看| 成年女人视频在线播放| 抱姝姝A网亚洲AV老妇女| 亚洲欧洲2022ⅴ天堂| 久久这里只是精品首页| 国产福利不卡三级在线观看| 2021久久久久国语免费看 | 2022久久国自产拍精品| yy4138午夜福利在线| 亚洲综合图片小说区婷婷伊人| 性教育三浦恵子手机在线播放| 欧美高清视频观免费观| 亚洲国产系列久久精品99| 亚洲日本国产图片频道| 老司机在线观看免费网站| 中文字字幕在线无线码| miya午夜色大片在线观看免费| 国产对白不带套原创精品毛片| 92成人午夜757免费福利合集| 噜啵影院连接免费观看30秒| 日本乱人伦一级在线观看| 多人强伦姧孕妇免费看vv| 一本久道中文无码字幕av| 青青青国产在线观看2024| 在线精品自在视频观看| 国产网友愉拍精品视频手机| 51人人看影视土豆优酷最新| 午夜dj免费视频在线观看| 中文字幕精品无码在钱2021| 一品道门在线日本视频| 2019年国自产视频| 琳琅导航97视频各大网站| yy6080伦女2022无弹窗| 上司と部下の情事在线| 国产精品国产三级国产换脸| 2021年最新毛片免费网站下载| 日韩中文高清在线专区| 国产又色又爽又黄的视频在线| 韩法激情综合一区二区| 亚洲欧美日韩一区天堂| 四虎国产成人免费观看| 狠狠入ady亚洲精品| 尤物欧美日韩国产点击进入| 免费韩国乱理伦片在线观看2020| 2019国精品产在线不卡| 2024最新国产不卡在线app| 无码人妻加勒比中文字幕| 最新2023香蕉在线观看| 网曝门福利事件在线观看| 狠狠色噜噜狠狠狠狠2024| 欧美XXXXX日本丰满大号少妇 | 男人的天堂2023免费观| 亚洲第一页香蕉app| 久久精品这里只有精品30| 找个网站2023你懂的| 日韩欧美亚洲中文乱码| 2021亚洲制服丝袜美腿| 2022最新在线日韩欧美视频| 综合色婷婷玖玖五色综合| 加勒比日本一区二区在线观看| 欧美zoOz人禽交影音先锋| 男女拍拍一级视频免费| hezyo加勒比综合在线观看| 日本2025一级视频在线观看| 九豹影院手机在线观看| 中文字幕6区3区8区| 在线精品国产2025| 500精品福利少妇dh| 久青草七次郎在视频免费视频| 搭讪人妻全部中文电影| 芒果视频精品导航免费| 国产呦系列BT种子大全| 国产最新2020福利片在线看| 曰本一大免费高清2025| 日本高清精品免费不卡三区| 亚洲国产手机在线电影网| XXXX中国在线观看免费| 亚洲最大AV无码国产| 国产农村系列在线观看| 亚洲欧洲另类制服二区丝袜| 亚洲AVAV天堂AV在线网优物| 欧美日韩制服系列中文字幕| 2021最新国产女人| 尤物AV不卡在线播放| 突击自宅人妻搭讪中文字幕| 秋霞午夜理论片2019年| 2024国内自拍视频不卡a| 2023国产高清视频| 国产男同互吃裸体视频| 国产麻豆一区在线观看| 亚洲AV成人综合网五月天| 久久天天躁狠狠躁夜夜2024| 激情都市武侠古典校园另类 | 免费观看黃色a一级视频77788| 6080yy亚洲久久无码影院| 五十路中文字幕在线看| 玩弄放荡人妇系列网站| 1024金沙免费看大片啪啪的| 92成人午夜757免费福利合集| 2019在线a免费观看| 亚洲五月色婷婷在线观看| 日韩在线下载AV一区| 国产精品zipaitoupai| ww亚洲ww在线观看| 影音先锋2023AⅤ资源无码| 2020国自产拍精品网站ⅤR| 玩弄放荡人妇系列网站| 日韩区无码网站视频2024| 啪啪调教所十八禁无删减| 2021中文字幕制服中文| 兔女郎扒开腿让男生桶| 巨胸喷奶水视频www| 国产福利不卡三级在线观看| 岛国av永久免费网址| 四虎在线2024免费观看| 五月丁香合缴情在线观看| yy6080影院理论无码| 2021国产最新在线不卡| 亚洲图揄拍自拍色综合| 先锋影视深爱五月深爱影视| 偷偷鲁2024在线播放影| 97超碰人人爱香蕉精品| 国产美女爽到喷水的视频| H动漫影音先锋视频资源| 2024日韩无砖专区中文字| 刘涛换脸合成AV在线| 日本免费高清DⅤD一夲道| 芒果视频精品导航免费| 一个色综合高清在线观看| 动漫无码看免费大片在线| 日韩中文字幕123区| AV在线观看国产剧情演绎| 欧美一区二区午夜福利在线| 2017亚洲а∨天堂国产| 日本全黄高清mv在线云播| 秋霞午夜理论片2019年| 5858s最新地址免费| 95福利视频社区看一分钟| 久久精品99re8久国产| 97国产精品视频免费| 一本到2021高清不卡dvd| 岛国无码无禁AV在线观看| 2022精品国产品免费观看| 2024年欧美最新一级A片视频| 我免费无码视频一区二区三区| 超刺激的欧美三级视频| 日本高清一区二区三区2022| 天堂aⅴ日韩欧美国产| AV户外震蛋在线观看| 五十路六十路老熟妇A片| 日韩欧美2020中文字幕| 91大神一手调教可爱| 亚洲2023一区二区三区四区五区| 天天AV天天爽免费观看| 影音先锋亚洲资源站网址| 2025天堂超碰人人人人| 欧美爱性极品免费观看| 久热这里只精品国产8| 久久国产免费2024| 午夜福利男女免费观看| 白丝扒开萌白酱喷水高潮| 手机看片福利盒子在线播放| 日本特黄欧美一本视频| 58prom精品视频在放| 2024外国看片w网址黄| 欧美巨大性爽性爽巨大| 午夜男人欧美xo影院| 辻井穗香51AV高清在线| 2019午夜福利1000合集92| 赵丽颖三级理论在线观看| 影音先锋2018最新资源| 2023精品自拍视频曝光| 亚洲区小说区综合图片| 婷婷亚洲综合小说图片| 2019最新视频精品酒店国产| 免费做羞羞的无毒网站| 2021精品国产不卡免费| 免费一级特黄好看视频| 一本到高清在线观看二区| 男女拍拍一级视频免费| 97中文字幕在线视频| 在线亚洲精品国产二区欧美| 日韩在线DVD不卡视频| 亚洲自偷白偷图片图库| 欧美一级人妖手机在线| 最好看的2025中文字幕国语版| 2020日本在线看不卡| 四虎在线2024免费观看| 波多野结衣同性互慰AV名称| 正在播放国产精品第一页| 亚洲AV日韩综合一区久热| 日韩动漫丝袜欧美另类| 67194欧美成人免费入口| 亚洲国产亚综合在线欧美一| 国产cosplay被在线观看| 播五月色五月开心五月网| 新视觉6080影院理论18禁止| 亚洲欧洲日韩国产综合电影| 国产JizzJizz麻豆全部免费| 小说区图片区亚洲欧美| 加勒比欧美国产日韩在线| 中国老熟妇乱子伦视频| 亚欧乱色国产精品免费九库 | 破学生疼哭了处欧美在线观看 | 上司と部下の情事在线| 最好看的2022中文字幕国语版| 清纯唯美亚洲综合首页| 在线看片WWWWXXXX| 免费大片黄手机在线观看| 五十路六十路老熟妇A片| 给个可以看AV的网站网址| 伊人久久大线影院首页| 2023爆乳女神私人玩物在线视频| 天堂男人AV手机在线网| 亚洲中文波霸中文字幕| 天堂attv网2025中文字幕| 2020久久久最新欧美| 亚洲а∨天堂久章草2022| 国产制服丝袜动漫综合在线| 91大闸蟹最新出品国产式 | 2025欧美亚洲综合另类色妞| 2022爱看被窝午夜福利电影| 欧美日韩国产免费2020| 思思久久精品6一本打道| 欧美一级高清理论片2022| 中国男男Gay18自慰网站| 一级a看片2020免费观看| 性欧美熟妇videos| 先锋影视深爱五月深爱影视| 丝袜在线中文字幕一区| 日本好好热在视频线免费观看| 国产精品国产三级国产换脸| 系列国产专区|亚洲国产2022| 亚欧有色视频免费观看| 2023精品国产自在现线官网| 久久国产免费2023| 国产拍偷精品网2020| rct280中文字幕| 午夜福利AV网体验区| 97人人模人人爽人人喊免费| 色婷婷我要去我去也综合| 狠狠2020夜夜最新版| vrtm434在线看| 欧美一级午夜福利免费区浪潮| 2022国产成人精品视频首页| yy4080私人理论无码| yy4080一线毛片| 日本高清一区二区免费2020| 欧美午夜不卡影院免费播放| 免费韩国乱理伦片在线观看2020| free91黑人大战欧美| 久久综合九色综合97婷婷| 在线看片WWWWXXXX| 专门看变性人av的网站| 亚洲欧美ckplayer在线观看| 亚洲高清在线观看2023| 不卡乱辈伦在线看中文字幕| 开心五月之深爱六月婷婷| 国产麻豆一区在线观看| 欧美在线成人A片视频| 最近最新2019中文字幕大全 | 日韩精品第1页在线观看| A片免费观看AAAAA| 色爱综合另类图片AV| 2023国内天堂在线视频| 766settpwww色午夜comr日本| 国产口爆吞精在线视频2022版 | 东京热tokyo无码全集| 偷拍中年女人偷人的视频| av小说影音先锋少妇| 欧美日韩亚洲综合久久久| 在绩专区欧美自拍日韩| 2023影音先锋最新无码资源网 | 亚洲成色在线综合网站2024| 一级a毛片永久免费观看网站| yy6080青苹果影院手机版观看 | 房四四房欧美色播日韩热播| 小草影院免费观看电视剧| 2023天天拍天天看| 日韩特黄一级欧美毛片特黄| 高清亚洲日韩欧洲不卡在线| 欧美亚洲日韩中文2024| 第一次尝试黑人巨大在线观看| 中文字字幕在线中文字在线看| yy6080青苹果影院手机版观看| 久久婷婷五月综合国产小说| 高潮忍耐挑战在线观看| 天堂网2020在线观看手机| 日韩精选开放90后四虎| 2025国产偷V国产偷v| 四虎2022永久在线网址| 欧美日韩在线观看不卡播放| 亚洲欧洲2023ⅴ天堂| yy4080午夜一级| 6080新觉伦国产午夜日本| 欧美亚洲卡通精品动漫| 刘涛换脸合成AV在线 | 色五婷婷在线观看视频了吗| 无限在线观看手机视频| 日韩亚洲AV综合一区| 四虎最新免费2022观看| 影音先锋在线免视频费观看| 白领办公室人妻22p| 免费不卡高清在线观看中文| 特黄特黄日本黄区免费20181| 999zyz玖玖资源站在线观看| 松下纱荣子亚洲AV电影在线| 日韩制服丝袜视频二区| 无码不卡国产精品无码不卡| 日韩毛片免费观看视频| 2025最新国产在线视频不卡| 亚洲欧美日韩综合aⅴ电影| 丁香六月色婷婷婷综合| 2023年国产理论在线| 一本到2023高清不卡dvd| 不卡1区2区3区免费| 2023亚洲不卡国偷拍无码| 动漫卡通中文字幕无码| 五月天亚洲综合在线电影| AV天堂久久天堂AV色综合| 黄床大片30分钟免费国产精品| 2020国产在线不卡a高清| 狠狠色噜噜狠狠狠狠2024| 4K岛国无码HEYZO痴汉| 2023最新精品国产| 清纯牛仔裤美女酒店啪啪| 116美女写真午夜一级观看| 国语自产拍在线观看一区| 亚洲色大成网站www永久网站| 性freesexvideo中国| 有人有片资源吗在线观看| 2024内地无码天天爽| 2022久久国自产拍精品| 妓女精品视频在线播放| 亚洲欧美在线综合精品2024| 播播影院色播私人777| 韩国和日本免费不卡在线v| 国产精品哺乳期在线观看| 日韩一级毛一欧美一级| 影音先锋亚洲资源站网址| 免费做羞羞的无毒网站| 665566综合网日韩乱码在线| 免费youyou视频| 2023每曰更新国产精品视频| 手机无码线在线视频播放| 2024最新理论片在线观看| 国产高清在线精品二区| 日韩毛片免费观看视频| 全程记录刚认识的极品嫩模在线| 当众露出系列的av番号| 美脚OL在线无码DVD| 哺乳期冲田杏梨奶水在线观看| 2025国产精品自产| 766settpwww色午夜comr日本 | 欧美日韩在线视频一区| 国产乱子伦在线观看不卡| 日本无遮挡十八禁免费| 欧美一区二区午夜福利在线| 亚洲日本中文字幕不卡在线| 精品自产拍无码不卡狠狠躁| 高潮忍耐挑战在线观看| 少妇爽到嗷嗷嗷叫在线视频| 2022最新国产电影不卡a| 松下纱荣子亚洲AV电影在线| 丝袜制度日韩中文字幕第1页| 一本到2022新一区| 亚洲综合另类图片久久| 丁香婷婷六月综合色啪| 国产丝裤袜人妖张思妮| 一级a免费视频2025| 2022视频在线观看不卡| 2024天堂网最新地址| 日本一本二本三区2025免费| 中文步兵在线视频播放| 国产成人尤物精品一区| 国产丝裤袜人妖张思妮| 亚洲国产第1页日本道影院| 人妻无码中文字幕专区| 秋霞午夜理论片2023年| 2023最新理论电影| 亚欧在线观看免费网站| 十八禁网站黄站小视频| 暖暖视频免费视频在线观看| 2023天天爽爽夜夜爽| 2021精品视频网国产| 小仙女丝袜美腿自慰呻吟| 四虎在线2024免费观看| 好吊色haodiaose在线| 每日更新188dvd电影| 在线成本l人视频动漫日本| 亚洲乱亚洲乱妇在线另类| 久久婷婷五月综合国产小说| 天天天碰天天摸天天湿天天| 亚洲欧洲日韩国产综合电影| 日韩AV激情亚洲综合| 手机刺激福利看片一区二区三区 | 2024亚洲а∨天堂在线| 美国免费youtube性欧美| 国产农村系列在线观看| yy111111111在线影院| 在线播放一区二区三区Av| 最新2023天天亲夜夜躁喷水| 亚洲精品自在在线观看| 亚洲日韩欧美高清2021| 曰本A∨久久综合久久| 2023国内天堂在线视频| 中文字幕寂寞邻居影音先锋| 秋霞国产手机版在线观看| 2025中文无码大片在线播放| 国产网红深夜福利免费| 少妇人妻无码专区视频| 午夜电影院理论片无码| 2022国产在线精品19年| 10000部在线观看十八禁| 18禁止观看强视频在线| 2023最新毛片手机免费观看| 999zyz玖玖资源站在线观看| av娱乐极品视觉盛宴老司机| 2025亚洲欧美大综合| free91黑人大战欧美| 日本好好热在视频线免费观看| 国产精品一级特黄AAAAA片在线看| 图片区小说区另类综俺也去| 2020国产在线精品19年| 一本岛道电影在线观看| 美女张开腿让男生桶到爽免费| 国内精品自国内精品自线| 欧美午夜一区二区电影| 日本成年奭片免费观看午夜| 男女18一级大黄毛片视频| 中文字幕mV手机在线| 2021亚洲制服丝袜美腿| 最好看的2019年中文字幕视频| 2019午夜福利1000合集92| 岛国片无码中文字幕在线| 日本狂喷奶水在线播放212| 无码成人免费全部观看| 四虎在线2024免费观看| 无水印2019国模私拍2| XXXXX性BBBBB欧美| 欧美中文字幕乱码视频| 午夜试看120秒体验区三分钟| 性欧美BBW免费看A片| 亚洲综合久久无码色噜噜赖水| 一本清日本在线视频精品| 2017中字字幕一本| 6080新觉伦国产午夜日本| 亚洲欧美日韩综合在线一区二区| 国产制服丝袜swag无码| 亚洲中文自拍另类2021| 2022年男人国产精品| 在线精品自在视频观看| 欧美亚洲日韩国产电影| 亚洲乱亚洲乱妇40p| 潦草影视无码福利片2025| 尤物AV不卡在线播放| 制服丝袜办公室OL中出视频| 乱无码伦视频在线观看| 熟女少妇影音先锋第五页| 久久双飞两少妇国语对白| 乳荡欲动漫全集在线播放| 一级毛片免费完整视频2025| 2025A片一级视频| 最新日本一区免费更新二| 欧美国产日韩在线小视频| 亚洲成色在线综合网站2024| 一本大道国产一区二区| 欧美性视频九九色播电影| 极品柚木喷水在线观看| 亚日韩在线中文字幕亚洲| 2023最新中文字幕无码| 亚洲国产手机在线电影网| 精品自产拍无码不卡狠狠躁| 四虎影视免费2020最新| 岛国大片在线播放免费| yy6080青苹果影院手机版观看| 欧美国产日产综合图区| 56prom精品视频| 3d高清色婷婷精品大在线视频| 2025国产成人精品久久| 最新2023香蕉在线观看| 2021年国产三级有吗| 国产拍偷精品网2020| 人人爽人人爽人人片aⅴ| 日韩aV在线观看免费| 欧美成人中文字幕视频| 一品道门在线日本视频| 2020最新精品网曝视频在线| 亚洲另类图片小说专区| 曰本女人一级毛片看看| 91色香SXMV最网页版新地址| 7160无码视频在线观看| 最新福利一区二区三区视频 | 性教育三浦恵子手机在线播放| 久久久中文无码2025| 怡春院怡红院在线2022| 狠狠2025夜夜最新版| 97国产精品视频免费| 成年免费A级毛片老王影院| 中国男男Gay18自慰网站| 新视觉6080影院理论18禁止| 2021最新高清欧美理论| 男人最新2022AV天堂| 国产麻豆超清无码AV| 最好看的2022中文字幕国语版 | 91caoprom超碰欧美| 脱美女的内裤高潮喷水gif| 系列国产专区|亚洲国产2022| 亚洲欧洲日产国码中文字幕| 中国女明星视频黄网站| 无码大绝顶大失禁AV| 日韩一级毛一欧美一级| 久97视频这里只有精品试看| 亚洲欧美剧日韩在线观看| 丝袜在线中文字幕一区| 一级A片视频在线观看2022年| 2025国自产拍一区二区| 免费特黄欧美一级久久网| 韩国推油按摩一级毛片| 最好看的2019年中文字幕视频| 1000部东北熟女毛茸茸| 任你躁国语自产一区在线| 五月天亚洲综合在线电影| 午夜理论2022影院| 最新一本久到2019线观看| 国产在线观看一区二区不卡| 日本成本人三级观看2024| 哺乳期冲田杏梨奶水在线观看| 2019最新视频精品酒店国产| 在线播放影院播放m3u8| 日韩怡红院日本一道夫| 色综合久久综合网观看| free91黑人大战欧美| 日日做夜夜做热热期seo| 6080午夜一区二区三区| 亚洲日韩欧美高清2021| 一级a看片2023免费观看| 松下纱荣子亚洲AV电影在线| xvideos免费人成视频| XXXX中国在线观看免费| 日本真人祼交视频免费| 羽田真理无码中出在线观看| 无码人妻加勒比中文字幕| 正在播放美乳女神2024多人| 2023最新理论电影| 激情都市武侠古典校园另类 | 亚洲另类色区欧美日韩| 免费动漫裸体啪啪无遮挡网站| 日本高清精品免费不卡三区| 2021天天拍天天爱天拍| 国产一区国产二区亚洲精选| 最新国产不卡一区二区| 2015www台湾永久区秘密入口| 免费漫画的看3d黄漫网站| 欧美日韩在线观看不卡播放| 2020最好看的中文字幕免费看| 久久婷婷五月综合国产小说| 国产制服丝袜动漫综合在线| 成年欧美1314www视频| 亚洲AV手机在线观看萌白酱| 老湿机福利免费会员体验区| 久久伊人精品中文字幕| 91不卡在线精品国产| 最新肉丝袜福利视频免费观看| QV激情视频图片小说在线观看| 免费视频在线播放2022| 韩国和日本免费不卡在线v| 女高中生AV在线播放| a在线观看最新网站地址| 2019午夜福利1000合集92| 韩法激情综合一区二区| 亚洲欧美偷拍类另图5| 午夜爽爽爽男女免费观看麻豆国产| 8x8ⅹ最新地址在线看| 00271俺去啦最新高清优质| yy4080私人理论无码| 潦草影视无码福利片2025| 2021年最新无码免费播放| yy111111111在线影院| 中国女人内谢69XXXX视频| 亚洲欧洲2023ⅴ天堂| 91亚洲久久无色码中文字幕| 2025最新视频精品酒店国产| 1024中文字幕免费视频| 国产呦系列BT种子大全| 一级做人c免费正版2025| 男女拍拍一级视频免费| 国产成人精品久久亚洲高清不卡| yy4080私人理论无码| 2023每曰更新国产精品视频| 4338全国最大的情人网站| 中国男男Gay18自慰网站| 国产免费怕怕怕网站在线观看| av小说影音先锋少妇| 92成人午夜757免费福利合集| 午夜dj免费视频在线观看| 天天透天天爱天天天爱天天| 一本到亚洲中文无码av| 日本成年轻人网站www| 亚洲成l人在线观看线路| 亚洲成l人在线观看线路| 亚洲成l人在线观看线路| 2025精品国产午夜福利观看| 2019年国自产视频| 中文字幕人妻在线资源网| 老汉TV官网草莓视频| 欧美一级特黄大片另类| 2024内地无码天天爽| 日本免费一区www丝袜腿| 亚洲综合久久无码色噜噜赖水| 日本系列亚洲系列第一页| aV小四郎在线最新地址| 亚洲图揄拍自拍色综合| 一级a看片2023免费观看| 久97视频这里只有精品试看| 另类图片专区亚洲影音先锋| 亚洲欧洲另类制服二区丝袜| 午夜dj免费视频在线观看| 成年免费A级毛片老王影院| 玖玖资源中文字幕影音先锋| 免费又爽又刺激的高清视频| 日本100禁片免费观看2022| 大香伊蕉在人线国产最l| 久久综合dⅴd色鬼一本到88| 国产精品网曝门陈冠希在线| 2019午夜三级网站理论| 曰本女人一级毛片看看| 2023最新热门午夜福利视频| 亚洲AVAV天堂AV在线网优物| 一收费级毛片不69影院| 日韩vs亚洲vs欧美| 在线噜噜噜私人影院成人APP| 中文字幕久本草永久免费| 色先锋av影音先锋专区| 无码中文av一区二区三区| 全部免费毛片在线播放| 500精品福利少妇dh| 日本老熟妇video| 综合图片亚洲网友白拍| 欧美午夜一区二区电影| 欧美成人国产精美视频| 欧美激情VA在线视频| 日本h彩色无遮挡全彩免费| 欧美A级V片手机在线观看| 2021新久久精品免费播放器| 国产拍偷精品网2020| 情侣宾馆视频97大学生| 2025年最新美女厕所视频| 青春娱乐盛宴视频分类97| 免费吻胸抓胸激烈免费网站| 男人的天堂免费观看2020| 99精品国产在热久久| 欧美一级高潮片在线观看| 丁香五月色综合缴情网| 曰本A∨久久综合久久| 亚洲中文字幕无码久久2020| 全程露脸偷拍熟女视频| 99热这里只有精品四虎| 青青国产视在线播放观看| 乱码中字芒果视频官网2024| 2023中国完整毛片| 国产专区青青青在线视频| 一本到2022新一区| AV户外震蛋在线观看| 2024天堂网最新地址| 2022四虎永久在线观看| 曰本一大免费高清2025| 国产最新2020福利片在线看| 91caoprom超碰欧美| 无码AV不卡在线看DVD| 青柠高清在线观看免费完整版| 久久国产乱子伦精免费加qq| 国产对白不带套原创精品毛片| 2020年国产亚洲我不卡影院| 亚洲欧美曰一区二区三区| 成年无码动漫全部免费| 日韩不卡中文字幕第一页| 国产日本无吗无卡一区二区| 大保健国产国语对白视频| 久久2021免费v片| 最近的2025日韩在线| av娱乐极品视觉盛宴老司机| 亚洲日韩激情在线观看|